身体介護の求人 - 長崎県 壱岐市

• ン等・総合レジャー施設のホテルフロント

  株式会社えがお 稲佐山温泉 ホテルアマンディ

  • 長崎県 長崎市 桜町駅
  • 時給1,000円〜1,200円

  • アルバイト・パート
  • シフト制
  • ホテル
  • 接客
  • 週5日勤務
  • レストラン

  1週間前

  総合レジャー施設 経験の位置づけ: 不問 その他の免許 資格: 免許 資格不問 学歴: 必須 最低学歴: 高校以上 年齢制限: 制限あり 年齢範囲: 18歳〜 年齢制限の理由: 深夜勤務があるため 福利厚生: 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、慶弔休暇、産前産 後育児休暇、介護休暇

• 歯科診療所の歯科衛生士

  医療法人 あずま歯科医院

  • 長崎県 佐世保市 北佐世保駅
  • 月給22万円〜25万円

  • 正社員
  • 要免許・資格
  • 5時間
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 健康保険

  2週間前

  ＊歯科医院以外の介護施設等の勤務経験者も歓迎します。 ハローワークの紹介状が必要です。

• 【佐世保 未経験歓迎】ITヘルプデスク 転勤無/携帯ショップの経験も活かせる/土日祝休/充実した研修

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

  • 長崎県 佐世保市

  • 正社員
  • リモート可
  • シフト制
  • ホテル
  • 未経験者歓迎
  • インセンティブあり
  • 研修あり

  2ヶ月前 他2件の類似求人

  結婚祝金、出産祝金、弔慰金、災害見舞金など 教育研修制度、 保養所（健康保険組合）、団体長期障害所得補償保険、退職金制度（企業型確定拠出年金※正社員のみ）、 財形貯蓄制度、持ち株、法人向けレジャー 宿泊施設優遇 スポーツクラブ補助等 産前特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、子供の看護休暇、弔事休暇、介護休暇

• 長崎支店統括

  タマホーム株式会社

  • 長崎県 佐世保市

  • 正社員

  2ヶ月前 他2件の類似求人

  千5百円、1級建築施工管理技士5千円） 従業員持株会（一定要件あり）、住宅取得補助制度、財形貯蓄制度 制服貸与、出産祝金（第1子20万円、第2子30万円他） 資格取得支援制度、資格取得祝金（1級建築士50万円、2級建築士30万円、宅地建物取引主任者15万円他） 選択制確定給付企業年金制度 介護休業及...び介護時短勤務制度 育児休業及び育児短時間勤務制度等

• 特別養護老人ホーム・介護老人ホーム・介護老人保健施設の宿直員

  社会福祉法人長崎厚生福祉団 特別養護老人ホームいづはら２

  • 長崎県 対馬市
  • 月給21万円

  • 契約社員
  • 警備業務
  • 要免許・資格
  • PCスキル
  • 運転
  • 雇用保険

  2週間前

  特別養護老人ホーム・介護老人ホーム・介護老人保健施設の宿直員

• シニア・正社員のグループホーム

  ソーシャルインクルー株式会社

  • ＜勤務地詳細＞ 長崎県内ホーム 住所：長崎県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める...

  • 正社員

  2ヶ月前

  補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし <定年> 70歳 再雇用制度有：75歳まで <育休取得実績> 有 <教育制度 資格補助補足> 服装自由（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） <その他補足> 出産 育児支援制度（全従業員利用可） 産前休暇 産後休暇 育児休暇 介護休暇

• 長崎市（学歴不問）

  TIS西日本株式会社

  • 長崎県 長崎市
  • 年収400万円〜600万円

  • 正社員
  • 残業手当あり
  • 学歴不問
  • 高定着率
  • 雇用保険
  • 労災保険

  2ヶ月前

  <その他補足> 財形貯蓄制度 従業員持株制度（TISインテックグループ） 団体生命保険 子育て手当、資格手当 産休 育児休業制度（復帰率100％） 介護休業制度 短時間勤務制度（育児 介護勤務）　等 ビル内喫煙室あり

• 半導体・給与のエンジニア

  株式会社BREXA Technology

  • ＜勤務地詳細＞ 顧客先 住所：長崎県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

  • 正社員
  • 研修あり
  • 残業手当あり
  • 社会保険完備
  • 高定着率
  • 雇用保険

  2ヶ月前 他1件の類似求人

  65歳 <教育制度 資格補助補足> 受験費用補助 テクニカルスキル、ビジネススキル、TOEIC(R)テスト(R)等、資格支援制度、祝い金、社内外研修など多数 <その他補足> 具体的には社会保険完備 (雇用 健康 労災 厚生年金)、確定搬出年金制度 (401k)、社員寮、提携保養所、出産 育児 介護休暇制度

• 第二新卒歓迎

  三菱重工業株式会社

  • 長崎県 長崎市

  • 正社員
  • リモート可
  • 残業手当あり
  • 工場
  • 要免許・資格
  • PCスキル
  • 社会保険完備

  2ヶ月前 他5件の類似求人

  寮社宅：入居条件あり 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度 資格補助補足> 自己啓発支援制度　等 <その他補足> 住宅支援制度：家賃補助のほか、寮 社宅完備（支給 入居条件あり） 家族手当：あり（管理職（課長相当職以上）は支給対象外） 育児 介護休業制度

• 特別養護老人ホームの看護師・准看護師

  社会福祉法人 幸和会 特別養護老人ホーム さいわい

  • 長崎県 雲仙市 島鉄　吾妻駅
  • 月給17万円〜26万円

  • 正社員
  • 要免許・資格
  • 運転
  • 5時間
  • 雇用保険
  • 労災保険

  2週間前 他2件の類似求人

  ○入所者の看護業務全般（定員２０名/看護師２名体制） バイタルチェック、健康管理、病院受診　等 介護フォロー（見守り、食事 排泄介助） ＊病院受診時、ＡＴハイエース、軽自動車使用 ※定年年齢以上の方も応募可能（労働条件変更 退職金制度なし） ※お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します☆職場見学可

• 介護老人保健施設の理学療法士

  社会福祉法人 長崎厚生福祉団 介護老人保健施設 シンフォニー稲佐の森２

  • 長崎県 長崎市
  • 月給24万円〜25万円

  • 正社員
  • 制服あり
  • 制服貸与
  • 女性活躍中
  • 要免許・資格
  • PCスキル

  2週間前

  ○介護老人保健施設入所者に対するリハビリ計画の作成、専門的リハビリの提供等。 ○病院とは異なる流れの中で、入所者の毎日の生活を支え、喜びを分かち合えるお仕事です。 ○前向きな方に満足いただけるよう、外部専門機関による研修を実施し、人材育成に力を入れています。...※ご利用者の自宅の状況を把握するために自宅訪問を行うことがあります（社用車使用）「変更範囲：変更なし」 ハローワークの紹介状が必要です...

• 顧客管理サポートの保険プランナー

  株式会社 Liv．Design

  • 長崎県 長崎市 桜町駅
  • 月給22万円〜23万円

  • 正社員
  • シフト制
  • 研修あり
  • 要免許・資格
  • 運転
  • 雇用保険

  2週間前 他1件の類似求人

  福利厚生 産前産後休暇 育児休業制度 介護休業制度 社宅制度（応相談） 引越し費用全額負担 インフルエンザ予防接種（一部負担） 健康診断または人間ドック補助 時短勤務制度（応相談） 慶弔 災害見舞金制度 社内レクリエーション、海外旅行、契約保養所、研修センター 厚生会 １．未経験大歓迎 研修制度が充実

• 長崎

  リコーITソリューションズ株式会社

  • 長崎県 長崎市

  • 正社員

  2ヶ月前 他1件の類似求人

  <副業> 可 <育休取得実績> 有（育休後復帰率100%） <教育制度 資格補助補足> 資格補助：認定資格制度により、入社後に対象資格取得に奨励金支給 <その他補足> 次世代育成支援給付（扶養対象の子女、特別障がい者に対し支給） 慶弔（災害）見舞金 育児支給（休業 短時間勤務） 家族介護支援

• システム開発（メンバークラス）

  株式会社九州ＤＴＳ

  • 長崎県 長崎市

  • 正社員

  2ヶ月前 他2件の類似求人

  ぶ コンプライアンス EMS等 <その他補足> 在宅勤務（顧客先による） 時短制度（小学校3年までのお子様がいる方） 手当：役職手当 地域手当 子育て支援金 テレワーク手当 一時金：各種資格合格一時金、結婚祝金、出産祝金、慶弔見舞金等 その他制度： 傷病休職、産前産後休業、育児休業、介護休業他...DTSグループ企業年金、慶弔見舞金、財形貯蓄、親睦会、子育て支援金 リロクラブ（宿...

• 老人福祉・介護事業の准看護師

  社会福祉法人 長崎厚生福祉団 ケアハウス 稲佐の森

  • 長崎県 長崎市
  • 月給22万円〜23万円

  • 正社員
  • シフト制
  • 女性活躍中
  • 要免許・資格
  • PCスキル
  • 運転

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  あり 年齢範囲: 〜59歳 年齢制限の理由: 定年年齢６０歳の為 保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金制度: あり 住宅: なし 託児施設: あり 面接（予定2回），書類選考 ※長崎県Ｎぴか企業五つ星認証（Ｒ６．１０） ※長崎女性活躍推進企業大賞受賞（Ｒ２．１） ※介護職員