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太陽建設の求人 - 北海道 幕別町
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勤務条件・待遇・働き方として年休125日、完全週休2日制、月給22万2100円〜30万円、昇給・賞与あり、通勤手当・住宅手当・寮社宅・各種保険完備、1年単位の変形労働時間制、8:30〜17:30、正社員登用前提、福利厚生充実、教育制度あり。業務は建設機械レンタルの提案営業で、お客様への受注・見積・定期訪問・機械トラブル対応等。
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重機(バックホウ等)による掘削・積込み・埋戻し作業、コンクリート二次製品の布設、土工整形・手元作業、現場内の安全設備設置などを担当。作業には玉掛け・小型移動式・不整地運転などの資格を活用。経験者は優遇、未経験者も歓迎。普通自動車免許必須。育児支援・託児所、服装自由、資格取得支援、交通費支給、各種保険完備。勤務地は北海道帯広市。
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工事関連の書類作成・管理、備品発注、資格・免許の管理、講習手続き、見積・入札書類の整理、社内行事の準備など、事務全般と現場対応に係る調整業務を担当します。未経験者歓迎で、建設業の総務経験や建設ディレクター資格がある方は優遇。資格取得支援・教育制度・住宅手当・資格取得支援など充実した福利厚生を備え、転勤はなし。勤務地は北海道河東郡音更町新通、水道町、河東郡音更町新通。
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営業職/業界トップメーカーの提案営業(JA・農業法人向け/帯広勤務)転勤なし
- セイカン株式会社
- 北海道 幕別町 札内駅
- 月給26万円〜33万円
- 正社員
- 土日祝休みあり
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 賞与あり
- 社会保険完備
農業向け鉄コンテナの提案営業。全国のJA・農業法人・商社を訪問し、販売・レンタルを提案。出張あり(月1回程度)、長期的な関係構築が中心。高卒以上・営業経験2年以上・普通車免許が必須。年収360万〜470万円、賞与年2回、昇給・各種手当・UIターン支援・引越補助最大30万円など手厚い福利厚生。転勤なし、帯広勤務。 -
勤務時間は8:30〜17:30、年間休日125日、5日以上の連続休暇取得可能で残業は平均20時間程度。月給28万円以上+各種手当+賞与年2回、社会保険完備、通勤手当、退職金制度、教育制度・資格補助、慶弔・表彰制度あり。試用期間3カ月。雇用形態は正社員。入社後はOJTを中心に未経験者も安心して成長可能。対象は学歴不問・普通車免許必須、法人営業・建設業界経験者は歓迎。...
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無料
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レンタル建設機械のメンテナンス業務として重機のオイル交換、グリスアップ、小型機器の点検整備を担当します。出張面接あり、車両系建設機械運転技能者歓迎、普通自動車免許(AT可)必須。通勤手当あり、雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金加入、退職金制度あり。駐車場完備、転勤なし。勤務地は北海道帯広市。更新上限3年、マージン率33.0%、職場は働きやすさと定着率の高さが特徴です。
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修理・保守管理職(正社員)建設機械の整備・サービス補助
- 東亜リース 株式会社 帯広営業所
- 北海道 芽室町 西帯広駅
- 月給30万円〜32万円
- 正社員
- 車通勤OK
- 賞与あり
- 昇給あり
- 転勤なし
- 普通自動車第一種免許
建設機械の修理・メンテナンスを担当します。対象機械は油圧ショベルやトラック等で、入社後に修理に必要な資格を取得可能です。経験不問、普通自動車免許必須、学歴は高校以上。59歳までの募集。昇給あり(月額0円〜3,000円)、賞与年2回計4.0ヶ月分、通勤手当4,200円/月、保険完備。転勤なし、駐車場あり、マイカー通勤可。勤務地は帯広営業所。 -
建設・設備会社への空調・配管資材の法人ルート営業として既存顧客約20社を担当します。倉庫作業からOJT、店舗での実務、見積作成などの事務と段階的に学習し、1年半程度で独り立ちを目指します。道内6都市7拠点を展開する1931年創業の老舗商社で、帯広・釧路・札幌などへ展開。普通自動車免許必須、月給191,000円~275,000円、年収360万~650万円。
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事務職(総務補助)大手建設会社での一般事務
- パーソルテンプスタッフ株式会社 帯広オフィス
- 北海道 帯広市 柏林台駅
- 時給1,350円〜1,400円
- 正社員
- 学歴不問
- 車通勤OK
- 転勤なし
- 普通自動車第一種免許
- 要免許・資格
大手建設会社での総務事務勤務。資料作成の補助、エクセル等へのデータ入力、銀行・郵便局・市役所等への外出対応、電話・来客対応などを担当。事務経験をお持ちの方必須、普通自動車運転免許(AT限定不可)必須。勤務地は帯広市西七条エリア、通勤手当あり、屋内禁煙、マイカー通勤可、駐車場あり。雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金加入、更新回数上限あり、欠員補充の採用。福利厚生・研修制度は運用状況に準ずる。 -
勤務条件・待遇・働き方を重視した課長クラスの法人ルート営業。設備・水道業界の商社での営業経験が必須。マネジメント業務として部下育成・数値管理を担い、事務はアシスタントがサポート。転勤なし、福利厚生充実、将来は部長へキャリアパス。
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勤務条件は駅近・屋内禁煙、マイカー通勤可・駐車場あり、転勤なし。通勤手当あり。雇用保険・労災・健康・厚生年金加入。仕事内容は建設機械の提案・見積書作成、工事のスケジュール把握などの法人営業活動。最長6ヶ月派遣後直接雇用を想定。選考は面接1回・書類選考。直接雇用後の年収例と諸手当(住宅手当・子供手当)あり。
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勤務条件・待遇・働き方の特徴: 通勤手当月額4,000円、昇給・賞与あり、社会保険完備、転勤なし、マイカー通勤可・駐車場あり。仕事内容は後施工アンカー工事・躯体止水補修・バキュームブラスト工事。採用予定人数2名、増員。学歴必須、普通自動車運転免許必須(AT限定不可)、建設業の資格知識があれば優遇。
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未経験者歓迎で現場ごとに先輩が丁寧に指導、土木建設工事のバックホウ運転と周辺作業を担当します。経験者はブランクから復帰しやすく、資格取得支援あり。十勝管内が主な現場のため長期出張や転勤はなく、月間の残業は平均12時間程度、夏期も約20時間程度と繁忙期でも比較的働きやすい環境です。給与は面談で決定、昇給制度あり、賞与年2回・計4.0ヶ月分程度、通勤手当7,300円、各種保険完備。...
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勤務条件・待遇・働き方の特徴: 昇給・賞与あり、通勤手当あり、退職金制度あり、屋内禁煙、マイカー通勤可、転勤なし。仕事内容は品質管理(生コンクリート品質検査、データ管理、図面作成)と臨時の製造業務(型枠清掃・組立等)を含む。応募要件は年齢59歳まで、普通自動車運転免許必須、学歴高校以上、経験不問。休日・休暇は特記事項にあり、年休等の記載あり。雇用形態は正社員、採用人数2名。...
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土木工事の施工管理をサポートする事務職で、現場書類・図面作成、ICT施工に必要なデータ作成などを担当します。応募要件は1級土木施工管理技士必須、AT可の普通免許、学歴不問、年齢は64歳まで。昇給・賞与・通勤手当あり。福利厚生には資格取得助成金・スポーツクラブ利用・住宅手当・健診などが含まれ、転勤はなし。事業所は帯広市内で、若手が活躍する職場です。