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ケアマネジャーとしてケアプランの作成・病院や居宅介護支援事業所への訪問・入居者支援の計画立案と進捗管理を担当します。新規入居の促進やサービス調整、運転免許やパソコンスキルが求められる場面もあります。医師・看護師・社会福祉士など関連職種と連携し、適切な介護サービスを提供。資格取得には受講・実務経験・登録手続きが必要です。...
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新潟県上越市の小規模多機能型施設で計画作成担当者を募集します。ケアプランの作成・利用者・家族との調整、介護支援専門員としての現場関与、かかりつけ医との連携・情報共有、社有車(軽)を使用した運転業務を含みます。資格要件は介護福祉士・社会福祉士・医師など専門職のほか、介護業務従事者としての所定日数の実務経験等が必要です。...
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夜勤のみパート介護職 無資格可 車通勤可寮あり
- ライフケア高砂 ライフケア高砂(ライフワンズ株式会社)
- 山口県 防府市
- 時給1,100円
- アルバイト・パート
- 未経験者歓迎
- 学歴不問
- 資格なしOK
- 女性活躍中
- 車通勤OK
特養での介護業務を行うパート募集。夜勤専門で無資格から応募可能。勤務時間は17:00-09:30、深夜割増を含む1夜勤は17,325円、時給は1,100円、賞与なし。山口県防府市大字上右田334の特別養護老人ホームで高齢者の自立支援、食事・入浴・排泄介助、散歩・買い物支援、レクリエーション企画・介護方法のアドバイス等を担当。... -
特別養護老人ホームで入居者の生活支援(食事・入浴・排泄など)を担当します。学習療法・タクティールケア・個別排泄ケアなど独自の介護手法を取り入れ、チームケアを重視。資格はホームヘルパー2級(あれば尚可)、経験不問、18~64歳、深夜労働あり。昇給1月あたり4,000円〜、賞与2回計4.00ヶ月分、通勤手当18,400円、保険完備。転勤あり、駐車場・マイカー通勤可。...
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勤務条件・待遇・働き方を重視した求人情報で、基本給230,000円〜300,000円、家族手当・住宅手当・通勤手当全額支給、昇給年1回・賞与年2回、定年65歳・再雇用なし、退職金あり、試用期間3ヶ月、1食200円自己負担の社内食利用などの福利厚生が明記されています。...
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無料
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居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般。ケアプラン作成やサービスの適切な提供状況の監督、利用者と事業者の調整を行います。運転免許・PCスキルが求められる場合があり、医師・看護師等の他職種との連携が重要です。資格要件として介護保険・保険医療・福祉分野の受験経験や実務研修修了後、都道府県への登録が必要です。
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夜勤専従の介護スタッフとして、定員52名の有料老人ホームで排泄介助・巡回・夜勤ケア・モーニングケアを担当します。ケアプランに基づく身体介護・身の回りの手伝い・行事・アクティビティの企画・実施などが中心です。入居者一人ひとりの生活プランを尊重し、居宅との連携を図りながら安心・快適なシニアライフを提供します。正社員登用制度あり、福利厚生・交通手当・食事補助・定期健康診断なども整っています。
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訪問看護師/未経験歓迎|鈴木内科訪問看護ステーション(清田区周辺)
- (医)社団鈴木内科医院
- 北海道 札幌市 福住駅
- 月給35万円〜44万円
- 正社員
- 未経験者歓迎
- 残業なし
- 週休2日制
- 交通費支給
- 賞与あり
訪問看護師として自宅や高齢者住宅を訪問し、健康状態の観察・バイタル測定・薬剤管理・医療処置・創傷・褥瘡ケア・PEG・カテーテル・ストーマ管理・在宅酸素・リハビリ連携・ご家族支援・小児・精神科訪問看護・終末期ケアなどを担当します。夜間オンコール月約5回、札幌市清田区・厚別区・豊平区を中心に訪問。資格は正看護師(未経験者歓迎)。勤務時間は実働8時間、休憩1時間。完全週休2日制・長期休暇あり。... -
勤務条件・待遇・働き方の特徴として定年65歳、再雇用なし、賞与年2回計2ヶ月、通勤手当全額支給、育児休暇取得実績あり、社内食200円/食、寮あり。試用期間3ヶ月。業務はケアマネジャーとしてケアプラン作成・訪問・入居者支援、運転免許・PCスキルが求められる場合がある。待遇は退職金あり・家族手当・住宅手当・地域手当あり。資格は要経験のケアマネジャー、学歴不問。
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介護施設での介護職勤務条件・待遇・働き方の整理(時給1,400円・車通勤OK・正社員登用実績あり/大府市)
- 株式会社ホットスタッフ大府
- 愛知県 大府市
- 時給1,400円
- かんたん応募
- 派遣社員
- 残業なし
- 車通勤OK
- 制服あり
- シフト制
- 週休2日制
勤務条件・待遇・働き方の特徴から始めて、介護付き有料老人ホームでの介護業務を中心に記載します。勤務時間は早番6:45–15:45、中番8:30–17:30のシフト制、残業なし、週休2日。給与は時給1,400円で8時間×21日で月収23万5,200円程度。福利厚生・働き方として、車通勤OK、教育体制が整っており、シフト制で平日休みが取りやすくワークライフバランスが保てる点を強調。... -
介護・福祉・医療領域の経理業務全般を担います。仕訳・伝票入力・請求処理・支払業務に加え、給与計算・社会保険手続き、税務申告関連、介護保険・医療保険の請求業務の一部も対応します。経験年数は1年以上が目安で、介護業界未経験でも可。試用期間6カ月、給与・条件の変更なし。交通費支給(上限あり)、退職金共済、年次有給休暇、慶弔・子ども手当等の各種福利厚生を完備。長野市栗田の勤務地。
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介護付き有料老人ホームの利用者の介護全般を担当します。日常生活の介助に加え、個々のライフプランに沿ったケアプランの作成・実施、アクティビティ・行事の企画提案などを行います。要介護状態にある方を対象とし、研修制度・制服貸与・年収モデルの提示など福利厚生が充実。産休・育休制度、通勤手当全額支給、賞与年2回、昇給あり。
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勤務条件・待遇・働き方を中心に、ケアマネジャーとしてケアプラン作成・病院訪問・居宅介護支援事業所訪問・入居者支援等の業務を担当。資格はケアマネジャー必須で、学歴不問・経験要件あり。給与は基本給230,000円~300,000円、賞与年2回計2ヶ月分、通勤手当全額支給、退職金制度あり(勤続5年以上)、住宅手当10,000円~20,000円、夜勤手当・資格手当あり。...
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ケアプランの作成と要介護認定・給付管理を担当。新規介護申請対応は要支援~要介護の利用者を対象。経験者は月30件程度、未経験者は慣れるまで月5件程度を想定し、丁寧に指導。資格要件はケアマネジャーで、運転免許・パソコンスキルが求められる場合あり。...
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勤務条件・待遇・働き方の特徴として、車通勤可・通勤全額支給・残業ほぼなし・産休・育休あり・退職金あり・複数の福利厚生が整備された正社員求人。業務はグループホームでのケアマネジャー業務(ケアプラン作成等)と介護業務の一部を担う。資格は介護支援専門員が必須。給与は基本給227900円〜238220円、資格手当25,000円〜30,000円、夜勤手当等、賞与年4回0.5ヶ月分。...