京都府 京都市 宇多野駅
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ケアマネジャーの求人 - 京都府 京都市 宇多野駅

4,000件以上の求人
  • ケアマネジャー(正社員・日勤)

    • 向日春秋会 サンフラワーガーデン
    • 京都府 向日市
    • 宇多野駅から約9km(市区中心)
    • 月給19万円
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 車通勤OK
    • シフト制
    • 有給休暇あり
    • 賞与あり
    介護支援専門員として居宅サービス計画作成、給付管理、相談援助を担当します。利用者と事業者の橋渡しを行い、ケースの状況把握とケアプランの適切性を確認します。資格要件として医師・看護師等の実務経験後、介護保険・保険医療・福祉分野の受講試験合格と都道府県登録が必要です。運転免許と基本的なPCスキルを求められる場合が多く、未経験者向けの研修制度や指導体制が整っています。...
  • ケアマネジャー(正社員・居宅中心)

    • 相幸会 かどさか内科クリニック ケアプランセンター頼政道
    • 京都府 宇治市
    • 宇多野駅から約18km(市区中心)
    • 月給23万円〜25万円
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 車通勤OK
    • シフト制
    • 有給休暇あり
    • 賞与あり
    4日前
    ケアマネジャーとして、支援計画の作成、介護保険に関する申請代行、利用者・家族からの相談対応
  • 主任ケアマネジャー/正社員(日勤のみ)

    • スローハンドケア八幡ケアプランセンター
    • 京都府 八幡市
    • 宇多野駅から約17km(市区中心)
    • 月給28万円〜31万円
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 車通勤OK
    • 土日祝休みあり
    • 有給休暇あり
    • 賞与あり
    4日前
    ケアマネジャー業務全般を担当します。ケースの整理・ケアプラン作成・サービス提供状況の監視を行い...資格取得には一定の実務経験が要件となります。京都府八幡市の居宅介護・主任ケアマネジャー求人。正社員・日勤のみ・賞与4ヶ月以上・土日休み・社会保険完備・車通勤可
  • ケアマネジャー/正社員/宇治市/居宅介護支援

    • 社会福祉法人京都悠仁福祉会
    • 京都府 宇治市
    • 宇多野駅から約17.1km
    • 最寄駅:宇治駅
    • 月給21万円
    • 正社員
    • ブランクOK
    • 研修あり
    • 駅チカ
    • 車通勤OK
    • 週休2日制
    京都認知症総合センター内ヴィラ鳳凰居宅介護支援事業所でケアマネジャー業務を担当しますケアプラン作成相談業務併設クリニックや地域からの相談対応
  • ケアマネジャー(正社員・日勤のみ)

    • アスケアデイサービスセンターかがやき
    • 滋賀県 草津市
    • 宇多野駅から約23km(市区中心)
    • 月給24万円〜27万円
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 女性活躍中
    • 車通勤OK
    • 制服あり
    • シフト制
    4日前
    居宅ケアマネジャーとして、サービス提供事業者との連携・調整、定期モニタリングと評価、行政・
  • ケアマネジャー(有料老人ホーム/正社員)

    • ロングライフ高槻
    • 大阪府 高槻市
    • 宇多野駅から約22km(市区中心)
    • 月給23万円〜25万円
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 研修あり
    • 車通勤OK
    • シフト制
    • 資格取得支援
    4日前
    有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般。ご入居者のケアプラン作成、ご家族との相談、会議参加、必要に応じ
  • ケアマネジャー(正社員・日勤中心)

    • 多邦会 ひばり苑
    • 大阪府 高槻市
    • 宇多野駅から約22km(市区中心)
    • 月給21万円〜28万円
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 車通勤OK
    • シフト制
    • 有給休暇あり
    • 賞与あり
    特養入所者のケアプラン作成などケアマネジャー業務を担当します専門職として利用者と事業者の橋渡しを行いケースを理解・検
  • ケアマネジャー(特養・正社員)

    • みのり ぽぷら
    • 滋賀県 草津市
    • 宇多野駅から約23km(市区中心)
    • 月給21万円〜26万円
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 研修あり
    • 車通勤OK
    • シフト制
    • 有給休暇あり
    4日前
    入居者のケアプラン作成・モニタリング・担当者会議参加、入居者状態把握とご家族への説明・同意、多職種連携・連絡調整、施設内の暮らしに関する相談、虐待防止・権利擁護などを担当します。介護支援専門員として、ケースの理解とケアプランの適切性を見守るコーディネーター役割。運転免許・パソコンスキルが求められ、資格要件は医師・看護師等の経験者、または指定日数の介護業務従事者・研修修了後の都道府県登録で可能。...
  • ケアマネジャー/居宅介護支援

    • 有限会社スマイルケア
    • 京都府 長岡京市
    • 宇多野駅から約11.5km
    • 最寄駅:長岡京駅
    • 月給28万円〜30万円
    • 正社員
    • リモート可
    • 残業なし
    • リモート勤務可
    • 資格取得支援
    • 交通費支給
    • 服装自由
    2025年開設の居宅介護支援事業所でケアマネジャーを募集。未経験・ブランク歓迎で、先輩ケアマネが手厚くサポートします。週休
  • 介護支援専門員(ケアマネジャー)

    • 高志会 れんげ荘
    • 大阪府 高槻市
    • 宇多野駅から約22km(市区中心)
    • 月給21万円〜26万円
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 車通勤OK
    • シフト制
    • 有給休暇あり
    • 賞与あり
    地域包括支援センターでのケアマネ業務。ケアプラン作成とご家族・ご利用者との相談、介護保険申請代行・認定調査等を担当します。現場経験を積んでから資格取得へ進むケースが多く、車通勤可・産休・育休・社会保険完備・残業ほぼなし。大阪府高槻市の正社員(日勤のみ)で寮・社宅あり・通勤手当全額支給。年間休日・福利厚生充実。試用期間6か月。
  • 主任ケアマネジャー(正社員・日勤)

    • ぐっどケアSo-La
    • 大阪府 枚方市
    • 宇多野駅から約24km(市区中心)
    • 月給31万円〜34万円
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 車通勤OK
    • 土日祝休みあり
    • 有給休暇あり
    • 賞与あり
    4日前
    主任ケアマネジャーとしてケアマネジメント業務を統括し、ケアプランの作成・サービス提供状況の
  • 主任介護支援専門員(ケアマネジャー・正社員)

    • 医聖会 梨の里
    • 京都府 八幡市
    • 宇多野駅から約17km(市区中心)
    • 月給27万円〜31万円
    • 正社員
    • 車通勤OK
    • シフト制
    • 有給休暇あり
    • 賞与あり
    • 昇給あり
    施設・居宅介護支援事業所でケアマネ業務を担当。利用申込相談、面談、訪問、ケアプラン作成、サービス提供の監督と調整を通じ、適切な介護サービスの提供をコーディネートします。運転免許・PCスキルが求められる場合が多く、資格要件を満たした方が応募可能。賞与4.2ヶ月分、車通勤可、定年60歳、再雇用65歳、退職金あり。
  • ケアマネジャー(小規模多機能型/正社員)

    • グループホームかいで
    • 京都府 向日市
    • 宇多野駅から約9km(市区中心)
    • 時給1,295円
    • アルバイト・パート
    • 学歴不問
    • 制服あり
    • シフト制
    • 資格取得支援
    • 有給休暇あり
    4日前
    小規模多機能型居宅でのケアマネジャー業務として、ケアプラン作成、入所・退所の相談窓口・手続き、家族・関係機関との連絡調整
  • 資格必須のケアマネジャー職/有料老人ホームの計画作成担当

    • 株式会社ケア21
    • 京都府 京都市
    • 宇多野駅から約3.8km
    • 最寄駅:今出川駅
    • 月給26万円以上
    • 正社員
    • 制服あり
    • シフト制
    • 週休2日制
    • 資格取得支援
    • 有給休暇あり
    京都市内の有料老人ホームで、ケアマネジャーまたは主任ケアマネジャーの資格を活かしてケアプラン作成やご相談対応を行います
  • ケアマネジャー(正社員・残業少・産休育休実績)

    • 亀岡陽風荘
    • 京都府 亀岡市
    • 宇多野駅から約12km(市区中心)
    • 月給21万円〜27万円
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 車通勤OK
    • シフト制
    • 夜勤あり
    • 有給休暇あり
    グループホームと小規模多機能型居宅介護を併設する事業所で介護支援専門員(ケアマネジャー)として、利用者の背景を踏まえたケア計画の作成・サービス調整・モニタリングを行います