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【代田橋】保険代理店問い合わせ対応の勤務条件・待遇・働き方(セコムG系)
- 株式会社TMJ
- 東京都 新宿区
- 年収320万円〜336万円
- 派遣社員
- 未経験者歓迎
- 学歴不問
- シフト制
- 土日祝休みあり
- 週休2日制
勤務条件・待遇・働き方の要点として8:50~20:00のシフト制、実働7時間、休憩60分、残業有、週休2日制、年間休日120日、交通費月上限15万円、雇用形態は契約期間0年3ヶ月の派遣、正社員登用の可能性、PC基本操作必須、OJT研修・資格支援、育休取得実績あり。福利厚生として通勤手当・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災・定期健康診断・育児休暇・介護休暇・グループ割引等がある。 -
勤務条件・待遇・働き方の特徴から始まり、年休130日・フレックス・リモート可・在宅勤務が前提の働き方が示される。業務はBtoB無形商材の提案・既存顧客との関係構築・新規開拓を含み、KPIとプロセス評価を重視し、提案時間を確保できる環境。仕事内容はクライアント開拓・業務拡大提案・チーム連携を含み、営業部門は約100名、1課は課長1名・4〜6名の体制。...
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福岡勤務カスタマーサポート/セコムグループ/年休123日/ノルマなし
- 株式会社TMJ
- ◆転勤なし!◆I・Uターン歓迎◆地域に根ざして活躍! 福岡県福岡市のいずれかで勤務 【 福岡 】 ・...
- 月給24万円
- 正社員
- シフト制
- 週休2日制
- 有給休暇あり
- 社会保険完備
- 転勤なし
セキュリティサービス契約者を対象としたカスタマーサポート業務で、セールスやノルマはありません。設備操作案内・不具合対応・契約内容確認・履歴データ入力などをマニュアルに沿って対応します。座学約1か月、OJT約1か月の研修を経てデビュー。転勤なし、産休育休実績あり、オフィスカジュアル・ネイル・髪色自由など柔軟な職場風土です。年間休日123日、完全週休2日制、シフト勤務制。 -
サポート事務職(未経験歓迎)上場セコムグループ/年間休日123日
- 株式会社TMJ
- ◆転勤なし!◆I・Uターン歓迎◆地域に根ざして活躍! 福岡県福岡市のいずれかで勤務 【 福岡 】 ・...
- 月給24万円
- 正社員
- シフト制
- 週休2日制
- 有給休暇あり
- 社会保険完備
- 転勤なし
勤務条件・待遇・働き方を軸に整理すると、勤務時間は配属部署の運営時間により8時間実働、シフト制、休憩あり、休日は年間休日123日で完全週休2日制、夏季・年末年始休暇、有給休暇、特別休暇、産休育休制度あり、勤務地は福岡限定の転勤なし、給与は月給24万円〜24万5千円(一律手当含む、配属先により差異あり、試用期間3ヵ月同待遇)、福利厚生は各種社会保険、産休育休取得実績、総合職正社員登用、社内表彰、... -
博多で未経験歓迎の生命保険事務窓口SV候補/育成枠/年休130日/セコムG
- 株式会社TMJ
- 東京都 新宿区
- 年収349万円〜389万円
- 正社員
- 未経験者歓迎
- 学歴不問
- シフト制
- 週休2日制
- 有給休暇あり
セコムグループの大手生命保険窓口でオペレーター育成とSV候補を募集。1年程度の研修後、SVとしてスタッフ育成・業務管理(KPI・勤怠)を担当。事務手続き全般のセンター運営、座学と実務を組み合わせた研修プログラムあり。キャリアパスは職種限定正社員・総合職への登用など多彩。完全週休2日制、年間休日130日、福利厚生充実。勤務地は博多。 -
無料
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勤務条件・待遇・働き方の特徴として、正社員雇用・年間休日130日・8:30-21:00のシフト制、月給222,000円〜262,000円+時間外手当・昇給年1回・賞与年1回、通勤手当15万円まで実費支給・産休育休実績あり・教育制度充実の環境で長期就業が見込まれる。...
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セコムグループの安定基盤のもと、朝日生命・なないろ生命のコールセンターでの窓口業務を担当。保全・収納・新契約提案・給付金対応といった業務を段階的に習得、1日約25件程度の問い合わせ対応からスタート。ノルマなしで未経験者も多く活躍中、マニュアル・ツール完備、充実の研修とSVサポートあり。1日4時間の時短相談可、土曜出勤は月2〜3回程度、残業は月2〜3時間程度。長期勤務可能、PC基本操作必須。...
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完全週休2日制・年休130日・研修充実のSVオープンポジションセコムGの安定基盤のもと、博多のコンタクトセンターでオペレーターの育成・指導・KPI管理を担うSV職です1名のSVが5〜6名程度のオペレーターをサポートし新人OJTや面談対応、業務進捗の把握と割り当て調整を行います上司への報告・改善提案・働きやすい職場づくりを推進します入社後はオペレーターとして実務を通じて知識を蓄え、...
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勤務条件・待遇・働き方の特徴から始まる概要。完全週休2日制、年間130日、残業月20時間程度、正社員スタート、教育制度が充実、産休育休実績あり。仕事内容は原稿作成窓口のSV/オペレーター育成・管理業務とセンターの運用。給与は月給23.8万円~26.5万円、昇給・賞与あり、3ヶ月の試用期間。福利厚生は通勤手当・社会保険・退職金制度・育児休暇・各種研修、転居サポート有。
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セコムGグループの博多拠点でスーパーバイザー(SV)としてオペレーターの育成・指導、KPI管理、業務改善提案、センター運営サポートを担当。新卒雇用後の早期昇格を目指し、OJTと実務研修を経てSVを目指すキャリアパス。完全週休2日制、年休130日、交通費全額支給、福利厚生充実、定期健康診断、ストレスチェック、EAP、育児休暇実績あり。学歴不問、3年以上のSV経験と基本PCスキルが必須。
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セコムグループの窓口運用を統括するSV候補として、オペレーターの育成と業務管理を担当。新人OJT、KPI・勤怠管理、タスク配分、改善提案など組織運営を推進します。夜勤可能性あり、夜間帯の深夜割増あり。約4~5か月の研修後、不正検知オペレーター→SVと順次昇進します。...
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セコムGの安定基盤のもと、クレジットカード紛失・盗難や加盟店のオーソリ受付を行うセンターでSV候補として活躍。スタッフ育成・運営報告・顧客対応改善を担当。将来的にはLSVリード/SV/MGRへキャリアアップ可能。約2週間の入社研修とTMJユニバーシティを活用した教育制度、100種以上の講座でスキルアップ。完全週休2日制・年間130日、有給・慶弔・育児休暇制度等福利厚生充実。勤務地は博多駅周辺。
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勤務条件・待遇・働き方の特徴を軸に整理すると、8:30〜20:00のシフト制・実働8h、年間休日130日、月給26万〜30万円、賞与年1回・昇給年1回、通勤手当・各種保険完備、職務限定正社員として転居を伴う転勤なし、育休実績・教育制度・研修あり、年齢・学歴不問で未経験歓迎。仕事内容は大手生命保険の問合せ窓口のSV育成・勤怠管理・育成・エスカレーション対応など。将来的に総合職登用も検討される。
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セコムグループのTMJ博多拠点で夜勤含むコールセンターのSV候補を募集。4~5か月の研修後、オペレーターの育成・KPI管理・勤怠管理・改善提案等を担当。初任務はオペレーターとして実務を経験し、先輩SVのフォローの下徐々にSVへ。配属先は博多エリアのセンターで、月給238,000円〜265,000円+深夜手当・残業手当。...
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勤務条件・待遇・働き方: 年休130日/完全週休2日制/7:50-21:50のシフト制、実働8時間/残業あり(月20時間程度)/通勤手当・各種社会保険完備/退職金制度/育休取得実績/教育制度あり。雇用形態は職務地域限定正社員(転居を伴う異動なし)/試用期間3ヶ月。セコムGグループの安定基盤のもと、大手決済アプリのオペレーター育成・管理(7-10名の部隊を統括)を担当。...