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勤務条件・待遇・働き方を軸に整理すると、フレックスタイム制・地域限定勤務制度・残業約15時間・年休124日・育休産休実績多数など、安定した就業環境が特長です。月給は354,143円～419,812円（固定手当含む）、賞与年2回、昇給年1回、退職金制度・各種補助制度・財形・社員持株会等の福利厚生が整備されています。...
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勤務条件・待遇・働き方を軸に整理した求人情報です。完全週休2日制、年間休日124日、8:40–17:40の勤務時間、コアタイム10:30–14:30、月給制・年収571万～709万円、固定残業30時間分を含む、通勤手当全額、退職金制度、育休実績、教育制度、寮・住宅補助、在宅勤務制度、在籍出向制度あり。雇用形態は無期、試用期間0ヶ月。...
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プライム案件中心のインフラSEとして、基盤設計・構築・運用・自動化などを担当。工場・物流IoT基盤構築、クラウド移行、データ分析基盤、生成AI環境の整備など、幅広い領域で顧客の要件に応じた基盤を構築します。コアタイムを設けたフレックスタイム制、8:40～17:40が目安の就業時間、完全週休2日制・年間休日124日、育児・介護休暇制度・退職金制度・再雇用制度・教育研修充実。...
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勤務条件・待遇・働き方は完全週休二日制(土日祝)で年間休日124日、フレックスタイム制（コアタイム10:30～14:30）、標準勤務8:40～17:40、月給302,000円～358,000円、固定残業30時間分を含む、昇給年1回・賞与年2回、退職金制度・各種教育研修制度あり。雇用形態は無期派遣、試用期間0～3ヶ月。東証プライム上場の安定基盤のもと、車載組込み開発を中心に成長を支援。...
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勤務条件・待遇・働き方として、8:40～17:40のフレックスタイム制、コアタイム10:30～14:30、休憩60分、残業有、完全週休2日制、年間休日124日、月給30万2,000円～35万8,000円、賞与年2回、昇給年1回、退職金制度・各種保険・教育研修あり、在宅勤務制度・育児介護支援・時短制度・育児休業実績多数などの福利厚生が整備。雇用形態は無期、試用期間0ヶ月。...
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無料
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勤務時間はフレックスタイム制・コアタイム10:30～14:30、月給29.8万～44.2万円、賞与年2回、残業月約15時間、年間休日124日、退職金制度・確定拠出年金・前払退職金など福利厚生充実。無期雇用・試用期間3ヶ月。業務はインフラ設計・構築・移行・基盤更改・大規模開発対応を含む。金融機関向け案件が中心。資格補助制度・教育制度・持株会・リゾート施設など手厚い福利厚生。
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インフラエンジニア/運用保守中心/ 金融機関向け案件/ 週休124日・残業少なめ
- 株式会社CIJ
- 神奈川県 横浜市
- 年収450万円〜500万円
- 正社員
- フレックスタイム制
- 週休2日制
- 有給休暇あり
- 賞与あり
- 昇給あり
勤務条件・待遇・働き方: 年間休日124日、残業月約15時間程度、福利厚生が充実した上場企業系の安定環境、月給制で基本給263,000円〜、固定残業手当含む。雇用形態は雇用期間の定めなし、試用期間0ヶ月。勤務時間は8:40～17:40、コアタイムなしのフレックスタイム制。賞与年2回・昇給あり。福利厚生として退職金制度、社員持株会、健康保険等。... -
プライム案件中心のSE職募集。要件定義から総合テスト・移行まで一連の開発工程を担当し、リーダー/サブリーダーを目指せるキャリアパスを用意。直請け案件が中心で、公共性の高い案件や先端技術を活用したシステム開発を手掛け、基本設計～総合試験までの経験を積めます。入社後は教育制度と資格補助、福利厚生が整い、残業は月17時間程度、年間休日124日以上の環境です。
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勤務条件・待遇・働き方はフレックスタイム制、コアタイム10:30～14:30、年収571万～709万円、月給372,782円～441,907円、年間休日124日、リモート可、残業有、育児介護制度充実。案件は上流～下流までのWebシステム開発、Java/JavaScript、Spring中心、大規模案件を中心にチーム配属／顧客先リモート併用の働き方。福利厚生充実、退職金制度や教育支援あり。...
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【プライム上場】SEリーダー候補／NTT系大規模案件・残業少なめ
- 株式会社CIJ
- 神奈川県 横浜市
- 年収571万円〜709万円
- 正社員
- フレックスタイム制
- 週休2日制
- 資格取得支援
- 有給休暇あり
- 賞与あり
勤務条件・待遇・働き方が特徴的な求人で、月給制・固定残業を含む給与体系・年収570万～709万、フレックスタイム制・コアタイム10:30–14:30・休日は完全週休2日制・年間休日124日・育休産休実績あり・リモートワーク可・時短勤務相談可・退職金制度あり・教育制度や資格補助制度が充実。大規模公共プロジェクトにおける設計～運用までの幅広い工程を担当し、SEやリーダー・管理職への昇格を見据える。... -
勤務条件・待遇・働き方の特徴: フレックスタイム制、コアタイム10:30-14:30、標準勤務8:40-17:40、完全週休2日制、年間休日124日、在宅勤務案件多め、残業月約15時間程度、賞与年2回、昇給年1回、60歳定年制。通勤手当、社会保険完備、教育研修充実、資格取得支援、在籍中のリモートワーク割合は案件次第で約7割。...
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大手金融案件を中心に要件定義から開発・テストまで全工程を担当。Java/C COBOL等の言語スキルを活かし、要件定義・基本設計等上流工程から実装まで一貫した開発経験を積める環境。チームリーダーとして3〜5名規模の案件を牽引する機会があり、長期就業を前提とした安定した働き方と年休124日、残業月約15時間、育児介護休暇実績あり。2024年以降の案件も拡大中で、上流志向のSEを育成。
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勤務条件・待遇・働き方はフレックスタイム制（コアタイム10:30～14:30）、標準勤務8:40～17:40、完全週休2日制・年休124日、通勤手当・社会保険完備、賞与年2回、昇給あり、退職金制度、育児休職制度、在宅勤務・時短勤務の選択肢あり。公共性の高い案件を中心に上流工程の経験を活かせるSE業務を担当。取り扱い案件は一次請け中心で、マネジメント補佐や提案機会あり。
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勤務時間はフレックスタイム制コアタイム10:30～14:30、休憩60分、標準勤務8:40～17:40、年間休日124日、残業月平均約17時間、育児介護制度が充実、リモート可。月給は263,000円～282,000円の基本給に固定残業を含む設計、賞与年2回・昇給年1回。雇用形態は無期雇用派遣。...
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プライム上場企業で公共向け社会インフラを支えるSE募集。オープンポジションで配属案件は経験・志向に合わせ決定。研究開発支援（IoT・セキュリティ・デジタルツイン・OSS等）、Web/モバイルアプリ、IoT分析基盤、データ活用等幅広い案件に関与。...