長崎県 大村市
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の要相談。仕事内容は居宅介護支援計画書の作成・介護予防プラン作成。資格は介護支援専門員(ケアマネージャー)必須、経験あれば尚良。年齢は64歳位まで。昇給2,5
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勤務条件・待遇・働き方の特徴から始めると、転勤なし・マイカー通勤可、駐車場あり、退職金制度ありなど安定した待遇が提示されています。仕事内容は土木・建設現場での作業全般、材料運搬・現場での作業と資格取得支援、現場作業と写真撮影の分担など。応募要件は経験はあれば尚良、1級土木施工管理技士あれば尚可、普通自動車運転免許必須、学歴不問、年齢〜64歳で定年65歳。...
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勤務条件・待遇・働き方の特徴から始めると、日給月給制で欠勤時日割計算、賞与年2回、退職金あり、通勤手当月額30,000円、マイカー通勤可・無料駐車場完備など安定した雇用条件が示されています。仕事内容は自動車整備全般、電気系点検・タイヤ・オイル交換・車検整備のサポート、車検時の運転業務あり。応募要件は経験不問、普通自動車運転免許必須(AT限定可)、高校以上の学歴、年齢は30歳まで。...
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勤務条件・待遇・働き方を重視すると、長崎県大村市の児童発達支援事業で管理責任者を募集。支援計画作成・請求業務・管理業務・利用者送迎などを担当します。普通自動車免許必須、高校以上の学歴必須、賞与あり・昇給あり・退職金制度あり、通勤手当10,000円、マイカー通勤可・駐車場あり・転勤なし。保険は雇用・労災・健康・厚生年金、就業場所は事業所所在地と同じ。...
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勤務条件・待遇・働き方の特徴として7MDの担当から始まり、先輩と基本業務を習得。売場責任者昇格後は仕入れ選定・仕掛け作りなどお客様ニーズに応える売り場づくりを担当。MDプランナー経験後はキャリアの幅が広がる。経験不問・学歴不問、定年60歳。昇給・賞与あり、通勤手当月額3万円、駅近・屋内禁煙・転勤あり・全国転勤を前提とした制度あり。勤務地は長崎県大村市。
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無料
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通勤手当あり(月額30,000円)、屋内禁煙・マイカー通勤可、駐車場あり、勤務は週1日からの契約社員、給与は職務給制度・年1回人事考課、福利厚生として労災保険、従業員割引制度、退職金制度の対象
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勤務条件・待遇・働き方の特徴として夜間勤務、通勤手当あり(月額11,000円)、駅近で駐車場・マイカー通勤可、転勤あり(大村市内)、特定適用事業所の適用条件で社会保険加入の可能性あり、副業可。業務内容は夜間の介護業務全般、夜間巡回・受付対応、運転業務あり(1tトラックMT車)、事前研修の可能性あり。応募要件は経験不問、普通自動車免許必須(AT限定不可)、学歴不問、年齢制限は〜64歳。...
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週40時間勤務の時間調整可能、年間休日の多め設定を前提とした柔軟な勤務体制。応募要件は医療事務の経験・知識・技能が必須、学歴高中以上、59歳までの年齢制限。採用人数1名。
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健康診断・人間ドックに関する事務全般。予約対応(電話・メール・FAX)、受診者対応・案内、身体計測の実施、検査データ入力、その他関連事務を担当します。副業禁止、土日休みの勤務条件。経験不問・学歴不問。昇給制度あり、通勤手当月額最大15,000円、院内保育園完備・福利厚生充実、院内研修あり。自家用車通勤の場合は駐車協力費600円/月。面接は書類選考と面接を予定。
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高齢者施設における朝昼夕の食事調理を担当します。約80食程度を3名で調理し、発注・検品・厨房清掃も行います。先輩が丁寧に指導します。定年65歳の方歓迎、副業も可。通勤手当あり(月5000円)、屋内禁煙、マイカー通勤可、無料駐車場完備。資格不問、給食調理経験者は優遇。
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勤務条件・待遇・働き方の特徴は事業所所在地と同じでマイカー通勤可・駐車場あり、転勤なし、賞与2回・前年度実績計2.0ヶ月分、通勤手当あり(月16,000円)、福利厚生として雇用・労災・健康・厚生年金・財形、退職金制度あり。就業内容は現場管理・現場作業と付随業務、現場移動は軽ワゴン使用、同職種2名体制、定年65歳、副業可。応募条件は1級土木施工管理技士あれば尚可、普通自動車免許必須、学歴不問。
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指導員(急募)/児童発達支援関連
- 株式会社RSN(Risana520/STAY.by Risa na520)
- 長崎県 大村市 竹松駅
- 時給1,031円〜1,200円
- 正社員
- 学歴不問
- 車通勤OK
- 転勤なし
- 普通自動車第一種免許
- 経験不問
勤務条件・待遇・働き方の特徴として、長崎県の大村市で児童発達支援関連の指導員を募集します。雇用形態は長期雇用を前提とする正社員・契約の可能性があり、駐車場無料 -
勤務条件・待遇・働き方を軸に整理した求人情報で、医療機関向けの医療機器・消耗品の仕分け・検品・出荷作業を担当します。未経験者歓迎、年齢制限あり(59歳まで、定年60歳のため)、日額1,590円の通勤手当、屋内禁煙の職場、マイカー通勤可・駐車場あり、転勤なし。雇用形態はパート・アルバイトまたは正社員の欠員補充。...
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勤務条件・待遇・働き方として、消防設備の保守管理および工事を行い、現場へ運転業務(AT車)あり。副業禁止、第二種電気工事士が望ましく普通自動車AT免許必須、年齢は44歳未満、学歴は高校以上。給与は賞与年2回、前年度計3.00ヶ月分、通勤手当月額10,000円。福利厚生は雇用・労災・健康・厚生年金、退職金制度あり。就業場所は同一事業所内、転勤なし、マイカー通勤可。採用予定2名、増員。...
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勤務条件・待遇・働き方の特徴として駅近、駐車場あり、屋内禁煙、転勤なし、入社祝金5万円支給、定年60歳を前提とした更新制。業務内容は出入門管理、正門・東門・南門周辺の警備、身元・車両確認、入門手続き、その他変更範囲あり。応募要件は警備業法の年齢要件に適合、18歳以上、施設警備経験3年以上歓迎、検定資格保持者優遇。採用人数1名。