株式会社和美の求人

27件の求人

清掃スタッフ/渋谷駅近・完全土日祝休み・1日4時間以内可

株式会社聰和美建

東京都渋谷区渋谷駅

時給1,350円〜1,500円

アルバイト・パート

土日祝休みあり

交通費支給

1日4時間以内OK

固定時間制

年間休日120日以上

2日前
渋谷駅近くの小規模ビルでの日常清掃スタッフを募集します。具体的な業務はホワイトボード清掃、ゴミ回収、掃除機・モップがけ、トイレ清掃などで、土日祝休みの勤務形態が特徴です。未経験者歓迎で副業・Wワークも可能、1日4時間以内の勤務も相談可。給与は経験と能力を考慮のうえ決定、交通費支給あり。勤務環境は安定しており、年間休日は120日以上と休暇充実。...
事務・教務スタッフ募集データ入力中心未経験OK 学童保育サポート

株式会社和美

神奈川県横浜市

時給1,230円〜1,500円

アルバイト・パート

昇給あり

経験不問

夕方

週1日からOK

週5日勤務

1週間前
障がい児を対象とした学童保育での事務・教務スタッフと児童指導員を募集。日々の記録整理や事務作業を中心に、子ども達とコミュニケーションを取りながら支援します。未経験者歓迎、資格保持者は優遇。児童指導員任用資格や教員免許・保育士等をお持ちの方は時給アップの条件あり。保護者対応は専任スタッフが担当するため、子ども達と関わる業務に集中できます。...
放課後デイサービス送迎ドライバー（週1日4h〜）

株式会社和美

神奈川県横浜市

時給1,250円

アルバイト・パート

交通費支給

普通自動車免許（オートマチック限定）

普通自動車第一種免許

夕方

週1日からOK

1週間前
放課後等デイサービスの送迎ドライバー募集。小中学生を学校へ迎え、帰宅は自宅へ。往復で1日2便、1便あたり4時間程度。普通自動車免許（AT限定可）が必須。時給は1250円＋交通費全額支給。勤務は週1日以上、昼～夕方の時間帯。勤務地は神奈川県横浜市周辺。
事務/教務スタッフデータ入力中心保護者対応少なめ

株式会社和美

神奈川県横浜市

時給1,230円〜1,500円

アルバイト・パート

昇給あり

経験不問

夕方

週1日からOK

週5日勤務

1週間前
障がい児を対象とした学童保育の事務/教務スタッフ募集。日々の記録整理や事務作業、子どもとのコミュニケーション、将来的に児童指導員へと配置転換の可能性あり。未経験OK、事務経験不問、明るい対応ができる方歓迎。優遇条件は教員免許・幼稚園教諭・保育士・社会福祉系資格など。時給は事務・教務が1230円以上、児童指導員は資格に応じて1250円〜1500円。研修期間3ヶ月は給与変動なし。交通費全額支給。...
事務・教務スタッフ／未経験歓迎・選べる勤務形態／教育・福祉分野

株式会社和美

神奈川県横須賀市

正社員

週休2日制

有給休暇あり

賞与あり

昇給あり

住宅手当

1週間前
未経験スタート多数、賞与・昇給・資格手当あり。勤務時間の選択肢が豊富で完全週休2日制などワークライフバランスを重視できる環境。保育・教育・福祉分野の経験者はもちろん、他職種からの転職も歓迎。見守り時間は1〜2時間程度で子ども達と向き合える業務、保護者対応は管理責任者が対応するため一般スタッフは負担少なめ。入力スキルがあればOK。...
事務・教務スタッフ｜オープニング募集・週1日4h〜勤務OK

株式会社和美

神奈川県相模原市

時給1,230円〜1,500円

アルバイト・パート

昇給あり

経験不問

夕方

週1日からOK

週5日勤務

1週間前
障がい児を対象とした学童保育の新教室オープニングスタッフを募集。事務・教務スタッフは日々の記録整理・事務作業・子どもとの関わりを担当、児童指導員は課題取り組みのサポートや連絡帳の記録などの付随事務も担当。未経験歓迎、経験者は優遇。保護者対応は専任スタッフが担当するため負担は少なめ。...
事務・教務スタッフ／障がい児支援デイサービスの事務勤

株式会社和美

神奈川県相模原市

時給1,230円〜1,500円

アルバイト・パート

昇給あり

経験不問

夕方

週1日からOK

週5日勤務

1週間前
放課後等デイサービスの事務・教務スタッフを募集します。主に日々の記録整理、事務作業、児童とのコミュニケーション、課題支援補助、連絡帳の記録などの業務。適性により事務職または児童指導員へ配属します。未経験者歓迎で、4時間以上・週1日以上の勤務が可能。保護者対応は専任スタッフが担当するため、子ども達との関わりと事務作業に集中できます。教員免許・保育士などの資格を持つ方は時給が高くなる可能性あり。...
事務・教務スタッフ（OPEN校舎あり）／未経験OK／選べる勤務形態

株式会社和美

神奈川県相模原市

正社員

週休2日制

有給休暇あり

賞与あり

昇給あり

住宅手当

1週間前
放課後等デイサービスの運営サポートとして事務作業全般を担当。教室だより作成、記録入力、備品管理と発注、付随業務、保護者対応は担当者が対応するため一般スタッフの負担を軽減。未経験者歓迎、教育・福祉・保育資格保持者優遇。普通自動車免許（AT可）歓迎。月給23〜24万円＋交通費全額支給、昇給・賞与あり、実働時間に応じた給与設定。試用期間6ヶ月同条件。
事務・教務スタッフ（未経験OK・選べる勤務形態）

株式会社和美

神奈川県相模原市

正社員

週休2日制

有給休暇あり

賞与あり

昇給あり

住宅手当

1週間前
課題サポートや教室だより作成・連絡帳記録入力・備品管理などの事務作業を担当。未経験者多数、見守り時間は1～2時間程度で子どもと向き合いながら働けます。保護者対応は少なく、教育・福祉・保育の経験者は歓迎。普通自動車免許AT可。月給23～24万円、昇給・賞与・資格手当・家族・住宅手当あり。勤務は週5日・1日7時間以上。
事務・教務staff／データ入力中心・週1日4h～OK／保護者対応は少なめ

株式会社和美

神奈川県横浜市

時給1,230円〜1,500円

アルバイト・パート

昇給あり

経験不問

夕方

週1日からOK

週5日勤務

1週間前
障がい児を対象とした放課後デイサービスで事務・教務スタッフまたは児童指導員を募集。日常記録の整理や事務作業、子どもたちとの関わり、課題サポートなど。未経験歓迎で、教育・福祉・保育系資格をお持ちの方は優遇。保護者対応は専任スタッフが担当。週1日以上、1日4時間以上勤務。時給は事務・教務スタッフ1250円～1230円、資格に応じて1500円まで。研修期間は3か月同条件。交通費全額支給。...
放課後デイ送迎ドライバー／週1日・4時間

株式会社和美

神奈川県相模原市

時給1,250円

アルバイト・パート

交通費支給

普通自動車免許（オートマチック限定）

普通自動車第一種免許

夕方

週1日からOK

1週間前
払い方法選択可能。時給1250円＋交通費全額支給。勤務地は神奈川県相模原市の株式会社和美。
事務・教務スタッフ／データ入力中心（学生歓迎／週1日～）

株式会社和美

神奈川県横浜市

時給1,230円〜1,500円

アルバイト・パート

昇給あり

経験不問

夕方

週1日からOK

週5日勤務

1週間前
障がい児を対象とした学童保育で、事務・教務スタッフまたは児童指導員として勤務。日々の記録整理・事務作業、児童との関わり、連絡帳の記録等が主な業務。未経験OKで、保護者対応は専任スタッフが担当します。応募資格は事務経験不問、明るく子どもが好きな方。高卒以上で児童指導経験・教育・福祉系資格を持つ方は優遇。...
送迎ドライバー募集｜週1日4h・普通免許OK・40代〜60代活躍

株式会社和美

神奈川県横浜市

時給1,250円

アルバイト・パート

交通費支給

普通自動車免許（オートマチック限定）

普通自動車第一種免許

夕方

週1日からOK

1週間前
放課後等デイサービスの児童送迎を担当。固定ルートで1日2便、14〜18時の4時間勤務、ミニバン運転です。普通自動車免許（AT可）で応募可。車両にはナビ・ドラレコ完備、同乗サポートあり。未経験歓迎、WワークOK、勤務開始日の相談可。運転中心の業務で、ブランクのある方も安心して応募できます。
佐賀市リフォーム提案反響営業／飛び込みなし／転勤なし

株式会社匠和美建

佐賀県佐賀市

年収420万円〜673万円

正社員

有給休暇あり

賞与あり

昇給あり

転勤なし

宅地建物取引士免許

3週間前
完全反響型のリフォーム提案営業を担当します。HPや広告からの問合せ客をショールームへ案内し、 Water-related リフォームのプラン提案から見積り、手配・現場管理までを一貫して担当します。飛び込み・勧誘なしの体制で、店舗全体の目標を重視し、長期的な信頼関係を築けます。屋外作業はなく、お客様と職人の橋渡し役として活躍します。研修期間は3カ月で先輩が指導します。...
リフォーム営業（未経験歓迎／反響型）

株式会社匠和美建

【佐賀本店】佐賀県佐賀市八戸2丁目2-55 ※転勤はありません ※マイカー通勤OK(駐車場完備) ...

月給28万円〜49万円

正社員

車通勤OK

週休2日制

有給休暇あり

社会保険完備

転勤なし

1日前
佐賀本店を拠点にショールーム来店客へ最適なリフォーム提案を行います。ヒアリング・初期プラン提案・ニーズ再確認・最終プラン提案・契約・職人手配・着工管理・引き渡し・アフターフォローまで一連の営業業務を担当。転勤なし・新規開拓なしの体制で、未経験からの成長を後押し。資格手当や評価制度を整え、店舗責任者・事業責任者へのキャリアアップが目指せます。