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勤務条件・待遇・働き方を重視した求人で、夜勤可能な方は歓迎、日勤のみの勤務も相談可。基本給130,000円、資格手当10,000円、夜勤手当5,000円/回、処遇改善手当22,400円、業務手当26,600円、職務手当13,000円、賞与なし、定年60歳・再雇用65歳、正職員登用制度あり、寮・通勤手当定額支給・病児保育利用可、資格取得支援制度あり。雇用形態は契約社員、就業場所は愛媛県松山市。...
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特別養護老人ホームでの介護業務全般を担当します。食事・入浴・排泄などの生活介助に加え、散歩・買い物の援助、行事やレクリエーションの実施、家族への介護方法アドバイスなどが業務に含まれます。未資格・未経験者歓迎、車通勤可、寮完備、年間休日120日以上の勤務環境を整えています。勤務地は香川県高松市、8月開始の新規オープン施設です。
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勤務条件・待遇・働き方を軸に整理すると、正社員として住宅型有料老人ホームで介護スタッフを担当します。基本給 160,000円~170,000円、夜勤手当 5,000円/回・4回/月、諸手当 51,000円~52,000円、支払日月末締め翌月25日払い、昇給年1回(1,000円~20,000円/月)、決算賞与あり、固定残業代19,000円~28,000円、夜勤20,000円(4回分)等の待遇。...
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勤務条件・待遇・働き方の特徴として、時給1,050円〜・シフト制・1日4時間〜・週2日〜OK・平日・土日祝のみ勤務可・車・バイク・自転車通勤可・昇給・交通費規定支給・研修制度・制服貸与・有給休暇・スタッフ割引・社保完備・禁煙・未経験歓迎・高校生可・経験者優遇。仕事内容はレジ打ち・接客・販売補助・品出し等。
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高齢者の生活介護全般を担当します。現場には訪問介護員の資格が必要で、初任者研修(ヘルパー2級)以上を前提とし、未経験OKの職場です。勤務条件・待遇として基本給140,000円〜199,600円、資格手当10,000円、夜勤手当6,000円/回、日祝日出勤手当1,000円/日、支給手当・調整手当など各種手当、月末締翌月15日支払い、昇給・賞与あり。...
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無料
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勤務条件・待遇・働き方の特徴として定年なし・再雇用なし・退職金あり・車通勤可・無料駐車場あり・通勤手当月上限7,000円・育児休暇実績・託児所なし・試用期間なし。給与は基本給155,000円〜180,000円、資格手当5,000円、夜勤手当6,000円/回・3~4回/月、処遇改善手当5,000円、賞与あり年1回・2.5ヶ月分・昇給あり。業務は介護職として身の回りのお手伝い、生活援助。...
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病院内での介護業務全般を担当します。身の回りの介護(身体介護、食事介護、移動介護等)を中心に、他部門との連携、レクリエーション支援、誕生会の運営などを行います。無資格・未経験の方もサポート体制が整っており、資格取得者には手当が支給されます。車通勤可・産休・育休制度・ブランクOK・正社員登用制度あり。...
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勤務条件・待遇・働き方を軸にした求人情報として、基本給135,000円~180,000円、処遇改善手当25,000円、職務手当10,000円~15,000円、ベースアップ手当15,000円、地域医療対応手当6,000円~、夜勤手当は介護福祉士6,000円/回、それ以外5,000円/回の支給、昇給年1回、賞与年2回計3.7ヶ月分(業績・勤務実績による)などを含む給与体系、定年60歳・再雇用65歳、...
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勤務条件・待遇・働き方の特徴: 車通勤可、日勤のみ、社会保険完備、育児休暇実績、退職金あり、寮あり、定年60歳、再雇用70歳まで。給与は基本給250,000円、資格手当8,000円、業務手当6,000円、扶養手当あり、賞与年2回計2ヶ月分、昇給年1回、通勤手当月上限10,000円。試用期間3ヶ月。職務は居宅介護支援事業所でのケアプラン作成、要介護認定調査、居宅訪問・相談支援等。...
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勤務条件・待遇・働き方の特徴として、月給177,000円~、夜勤手当5,000円/回、処遇改善手当25,000円、皆勤手当5,000円、扶養・住宅手当あり、年2回賞与、昇給あり、社会保険完備、通勤手当全額支給、産休育休実績、年間休日119日、駅から近く残業少なめ。...
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勤務条件・待遇・働き方の特徴から始めると、基本給157,872円~192,872円、資格手当最大5,000円、夜勤手当5,000円/回、月4~5回、保育手当15,000円、住宅手当22,000円、皆勤手当3,000円、早出手当500円/回、給与支払日月末締め・同日払い、昇給年1回・賞与年2回3ヶ月分、定年66歳、退職金あり、車通勤可・無料駐車場あり、通勤手当月上限30,000円、...
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勤務条件・待遇・働き方の特徴として、長期の勤務が前提で未経験者歓迎の研修制度が充実しています。ヘルプセラピストとして月単位で店舗を移動する働き方も可能で、研修後に新生活を開始します。給与は月額の最低保証給を含む制度があり、デビュー後は歩合給と最低保証給の高い方が月給として反映されます。...
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勤務条件・待遇・働き方の特徴: 日勤のみ、車通勤可・無料駐車場あり、残業少なめ・土日祝休みの条件が特徴、定年65歳・再雇用70歳、退職金なし、通勤手当月上限15000円、託児所なし、試用期間3ヶ月。基本給180000円、職務手当84,000円、資格手当8,000円、皆勤・地域手当等を含む。賞与年2回・2ヶ月分。業務はケアプラン作成・訪問、アセスメント・モニタリング・病院等への営業活動。
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介護老人保健施設明けの星での介護職。業務は入所者100人の介護補助(食事・入浴・排泄・更衣介助等)と生活援助。夜勤含む勤務形態で、基本給160,000円~195,000円、資格手当最大10,000円、夜勤8,000円/回、扶養手当・処遇改善手当あり。支払日月末締翌月25日。昇給・賞与あり(賞与年2回・計2.7ヶ月分)。...
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介護老人保健施設(定員100名、平均介護度2.9)での介護業務全般を担当します。訪問介護員養成所の資格取得を経て、現場での見学・介護実習・同行訪問を実施します。資格は1級~3級、2級相当のスキルが活かせます。香川県坂出市の老健で日勤中心の正社員募集。プラチナくるみん認定企業で、休み多め・車通勤可・産休育休・社会保険完備・残業ほぼなし。...