株式会社日立システムズ
大阪府 大阪市
正社員
応相談
2ヶ月前
～長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担／上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）～
■業務内容：
医薬業界をはじめ、製造業・流通業・自治体など様々なお客さまに対し、ネットワーク（LAN／WAN）の設計・構築業務・リプレースをお任せいたします。お客さまに対するプレ活動から設計・構築まで幅広い業務に携わっていただきます。
＜具体的には＞
・ネットワーク導入案件の拡販活動（顧客提案、技術評価、構想策定等）
・顧客インフラの基本設計、詳細設計、運用設計、移行計画、機器構築・検証、現地導入／切替え試験
※ご経験に応じて、プロジェクトマネージャ、プロジェクトリーダ業務をお任せいたします。お任せする場合は、以下のような業務となります。
・PM：
-プロジェクトの取り纏めとして、工程、品質、コスト管理
-顧客・社内・ベンダ等のステークホルダとの交渉
-プロジェクトメンバー間コミュニケーション推進
・PL
-設計構築の実行リーダ、PM補佐
-顧客担当者との具体的作業内容の打合せ
-プロジェクトメンバーへの作業指示とレビュー
-プロジェクトメンバー間コミュニケーション推進
■配属組織について：
配属となるグループは社員：17名が在籍をしており、医薬業界のお客様をはじめ、製造業・流通業・自治体などのお客さまに対して、ネットワークをはじめとしたインフラ基盤の導入を行っております。
■この仕事の魅力：
上流工程から下流工程まで幅広い業務に携わることで個人のスキルアップを図ることが出来ます。また、新しい技術やスキルを身に着ける機会も多く、関連する資格試験の受験についても支援しています。
■この仕事の大変なところ：
インフラに関する幅広い知識が必要（サーバ、ネットワーク、セキュリティ等に加え業界知識も必要）
変更の範囲：会社の定める業務
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ネットワークの設計・構築経験をお持ちの方
＜予定年収＞
450万円～800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：245,000円～450,000円
＜月給＞
245,000円～450,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は、経験・能力を考慮の上、決定します。
■給与改定（昇給）：年1回（6月）
■賞与：年2回（6月・12月）
■年収例：
担当：450万円以上
主任・技師：600万円以上
管理職：1,000万円以上
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
情報ソース: Doda