事務スタッフ（入金消込）

～オープニングメンバー／東証プライム上場／大手企業との長期取引が強みで安定性◎／保養所など福利厚生充実／正社員／地域限定職のため転居を伴う転勤なし～

■仕事内容：
実務業務を行いながら、将来的には契約社員をまとめるチームリーダを目指します。
・ポンプやメンテナンス（サービス）の売掛金のエクセルや基幹システムを使用し入金照合チェック
・グーグルチャットでの確認業務
・メール対応
※電話対応は内線程度で少なくなっています。
※クライアント…国内老舗ポンプメーカー

■入社後のステップ：
初めは研修・OJTで実務経験を積んでいきます。ご経験や能力にあわせてお任せする業務の幅を広げていただきます。

■働き方に関する魅力：
（1）女性活躍推進企業：厚生労働大臣認定の「えるぼし認定」等、女性の活躍推進について公的に認定されている企業です。※採用した労働者に占める女性の割合：51.6%、労働者に占める女性の割合：42.0%、女性の育児休暇取得率：99.2%、管理職に占める女性の割合：13.1%、産休実績：170名（令和1年実績）
（2）長期就業へのフォロー：本部マネジャーが定期的に、メンバーと面談を行うメンタルケアや、半期毎に上司と目標設定評価面談を行うことによって、業務上の課題解決と個々の能力開発を図っていく評価制度を取り入れています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・基本的なPC操作ができる方（Excel）
・事務経験（ジャンル不問）

■歓迎条件：
・営業事務、一般事務などの事務経験
・マネジメントやリーダー経験
・バイトリーダー、新人育成経験

＜予定年収＞
300万円～420万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：207,500円～300,000円

＜月給＞
207,500円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記給与は想定となります。ご経験・スキル・前職の給与などを考慮し、規定により決定します。
■昇給・昇格：年1回（4月）※当社基準と各事業分野の基準に基づき実施
■賞与：年2回（7月、12月）
■年収例：
435万円／入社3年目（全国型）
330万円／入社2年目（地域型）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。