製品開発（豊富な研修有）

～東証スタンダード上場／健康経営優良法人2025認定／創業150年以上／医薬品・化粧品パッケージメーカー／国内トップクラスのシェア～

■職務概要：
主なクライアントである、医薬品・化粧品メーカーが「包装」で抱える課題解決を行います。マーケットイン、プロダクトアウトの両面から、ニーズを形にするソリューション開発です。

■職務内容：
・お客様からの依頼に基づいた既存製品の改善から、未来を見据えた新製品開発までを行います。
・コンセプト設計から、材料調査（マテリアルリサーチ）、プロジェクトマネジメントなど、商品化まで幅広く携わって頂きます。
・その他、法律改正、エコロジー、SDGsなど 変わりゆく時代に即して先を見据えた観点から、今後のニーズを調査・分析し、営業部門や技術部をはじめとした製造部門と連携しながら、最新の技術・材料を使った新規開発・調査も並行して行って頂きます。

■魅力ポイント：
同社での製品開発は、顧客のニーズを満たすだけでなく、未来を見据えた新しい可能性を追求することが求められます。そのため、自身のアイデアや経験を存分に活かし、製品の企画から最終形状まで一貫して関わることができます。

■教育体制：
入社後、製造工程などの同社のものづくりを理解いただくため、富山県で3ヶ月ほどの研修があります。その後に東京での勤務となります。

■キャリアパス：
同社では、マネジメントスキルを身につけ、特定の分野を極めることを期待しています。また、経験と実績に応じて、多様なキャリアパスが用意されています。

■組織体制：
4名（20～50代）からなる製品開発チームで業務を行います。部長、課長、そしてメンバーの皆が互いに情報を共有し、良好な雰囲気の中で働いています。

■働き方や環境：
残業は月平均10～15時間程度となっており、ワークライフバランスを重視した環境が整備されています。

■当社の特徴・魅力：
印刷包材・包装業界においてトップクラスのメーカーとして、印刷/包装資材の製造・販売事業を展開しています。主力である印刷包材事業と包装システム販売事業を連携させた、提案型営業を展開し、市場のニーズに即した製品を安定供給。更なる成長に向けて、既存事業の売上拡大をはじめ、海外進出や革新的技術/製品の創出を進めています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
〈業界未経験歓迎！〉
■必須条件：
・製品開発に関わったご経験をお持ちの方(商材不問)

■歓迎条件：
・包装/パッケージ分野での製品開発のご経験

＜予定年収＞
480万円～571万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,500円～330,500円
その他固定手当/月：30,000円

＜月給＞
290,500円～360,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
予定年収：10時間/月の超過勤務手当含む
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（7月・12月／昨年度実績：3.5ヶ月分）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。