幅広い事業を展開している成長企業の経営管理

■業務内容：
食品製造・販売（珍味・菓子など）を中心に、飲食業、不動産、フィットネス、広告、ITシステム販売など、幅広い業種を展開している当社にて、グループ子会社の経営管理、設備投資計画の策定などをご担当いただきます。

■業務詳細：
◇各子会社の経営状況を把握、経営戦略の立案・推進
◇設備投資・財務計画の策定
◇子会社経営陣との連携・指導
◇人材・組織マネジメント支援
◇システム導入や業務プロセスの標準化 など
※各子会社の経営陣と連携をとり、事業再建支援を行います。
※株主の意向を各社へ連携し、各子会社の経営陣と打ち合わせを行い、生産性の向上の設備投資計画の立案や経営管理を行うため、数日～1か月程度の出張がございます。

■期待する役割：
経営管理職には、単なる管理ではなく「経営の伴走者」としての役割を期待しています。

■当社について：
◇当社は珍味の製造から始まり、現在では米菓やチョコレートなど約200アイテムを取り揃え、2009年からは焼き菓子を新たな挑戦として取り組んでいます。商品作りにおいては、原料、素材をしっかりと吟味し、おいしさはもちろん、食べやすさや手に取る楽しさを求めて、日々改良を行っています。
◇また、近年の食品に対する顧客の意識の向上に対しても、徹底した品質管理と、最新の技術を積極的に取り入れることにより、安心、安全な商品作りに徹しています。
◇食品製造以外の事業にも積極的に展開しており、メディア事業部では広告事業の展開、集客率と売上向上につながる販促物の制作 POP、イベント幕などお客様のニーズに合わせ、小ロット、短納期で制作しています。折込チラシ、ラジオ、TVCM、屋内外LED看板も独創的な企画で好評をいただいています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれか必須
・事業会社の役員経験
・経営管理、経営戦略業務経験

＜予定年収＞
500万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円～700,000円

＜月給＞
350,000円～700,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。
■昇給：年1回
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。