港のクレーンメンテナンス業務（第二新卒歓迎）

～年間休日120日、未経験からスキルアップ可能、第二新卒歓迎、資格取得支援有、土日祝休み～

★こんな方に向いています★
（1）チームで協力して仕事を進めることにやりがいを感じる方
（2）体を動かすことが得意で積極的に作業に取り組める方
（3）機械や設備のメンテナンスに興味があり技術を身につけたい方
（4）初めての仕事でも素直に学ぶ姿勢があり、向上心を持って取り組める方

■業務内容：
コンテナターミナルでコンテナの積み下ろしなどを担うガントリークレーン、門型クレーン、コンテナ無人搬送台車（AGV）の保守・メンテナンス・点検、整備と故障修理を担当していただきます。

■業務の流れ：
（1）朝のスタート：朝一番に門型クレーン・AGVの点検から始まります。正常に動くかどうか確認して安全に作業が進められるように整備を確認します。
点検が終わったら、皆で朝礼を行い、今日の作業や注意点を共有します。
（2）午前の作業：作業予定に組まれている現場で作業を開始します。現場ではチーム一丸となって効率よく作業を進めます。
（3）午後の作業：昼休憩後、午後の作業を再開します。午前中と同じく安全を最優先にしながら作業を進めます。
（4）日報の作成：作業が終わったら夕方に事務所に戻り日報を作成します。今日の作業内容や進捗を記録し次の作業に向けて準備を整えます。
1日の業務が終わった後は、次の日の準備をして終了です。
※作業は複数名で行いますので、未経験スタートの方もご安心ください。
※研修・資格取得制度も充実しております。
※通常は日勤ですが、夜間当直が週に1、2回あります。

＜当直勤務について＞
当直に入る場合は最長朝7時半～翌朝7時半まで従事しますが、勤務が夜11時半以降まで続いた場合、翌日は休みが付与されます。

■組織構成：
グループ長：50代
チームリーダー：2名（40代）
メンバー：21名（50代：1名、40代：4名、30代：14名、20代：2名）

■部署構成：
クレーン18名／AGV(自働搬送台車)5名

■研修制度：
（1）メンター制度を導入のため、先輩社員から直接指導いただけます。
また、専用カリキュラムもあるので未経験の方でも安心です。

■過去入職者の声：
有給や夜勤後の公休など、調整がしやすく家族との時間が増えました！

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
【業界未経験／職種未経験／第二新卒歓迎】
■年齢・学歴不問、普通自動車免許（中型免許取得者優遇）！！
※クレーンデリック・フォークリフト・玉掛け・高所作業者の有資格者も歓迎
＜歓迎条件＞
◆チームワークを大切に働ける方
◆様々な方と円滑にコミュニケーションが取れる方
◆機械いじりなどが好きな方
◆工業高校出身の方
◆電気関係が得意な方
◆車が好きな方

＜予定年収＞
400万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～328,000円

＜月給＞
200,000円～328,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験や年齢を考慮して決定します。
■昇給 ：年１回（４月）
■賞与 ：年２回（７月・１２月）
＜年齢別年収モデル＞
・４００万円（給与年齢２５歳）
・５００万円（給与年齢３０歳）
・５５０万円（給与年齢３５歳）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。