意匠設計（学歴不問）

～意匠設計＜鉄道関連施設・駅ビル・高架下商業施設の案件＞／住宅・子供手当など福利厚生充実／資格支援制度充実／育休・産休実績多数残業20h程／年休120日／時短勤務可／服装自由～

■業務概要：
・鉄道関連施設や駅ビル、高架下商業施設などの建築意匠設計担当として、建物が完成するまでの一連の業務をお任せ致します。デザインの提案、基本計画、それに伴う基本設計～実施設計、工事監理までを行っていただきます。

■業務内容：
・クライアントとの打ち合わせ
・デザイン・技術等の各種提案
・構造、設備、電気設計者との各種調整
・基本計画
・基本設計
・実施設計
・工事監理
・行政協議　他
※週1回程度現場に赴き、実際の施工状況と図面とのズレがないかの確認を行っていただきます。
※図面を書く段階である実施設計は業務効率化のために外注していることが多く、設計の中でも上流のお仕事に携わることができます。

■柔軟な働き方ができる環境：
・フレックスタイム制を導入しております。
・入社2年目以降、週2日までのテレワーク勤務が可能です。
・育休、時短勤務を活用して働いている社員も在籍しています。育休は子供が1歳に達するまで取得可能です。
※子供の看護休暇や、時差出勤、時短勤務制度などもございます。
・デジタルで残業時間を管理をしており毎月会議で報告するようになっているため、20時間程となっています。実施設計の段階は外注が多いことも残業時間が少ない要因の一つです。

■意匠性の高い案件：
同社は大手鉄道会社や新幹線の鉄道運輸機構と取引しており、意匠性の高い案件に携わることができます。
相模鉄道いずみ野線　ゆめが丘駅、相模鉄道/東急電鉄 新横浜線 新横浜駅
東武鉄道 アーバンパークライン 愛宕駅等

■資格取得支援：
建築士資格受験料の全額給付から外部予備校等の講座受講費用を一定額給付する制度や、製図板を会社から貸与するなどサポートしております。

■当社について：
当社は1963年の創業以来、社会を支える大切な交通インフラである「鉄道駅」を中心とした『交通施設』の設計・計画を中心に、「公共施設・商業施設・教育施設」など、あらゆるニーズに応えることのできる設計事務所として皆様の信頼を得てまいりました。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・意匠設計のご経験
■歓迎条件
・工場、事務所、商業施設等の意匠設計のご経験

＜予定年収＞
450万円～610万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：180,000円～220,000円
その他固定手当/月：70,000円～190,000円

＜月給＞
250,000円～410,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回（夏、冬）
■モデル年収：
・450万～540万(30~35歳)
・480万～610万(40歳以降)
※給与詳細については、スキル・経験に応じて決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。