外勤or内勤営業／既存中心／年休122日／賞与4.7カ月分

配管工具類をはじめ、建設機械やイベント展示会用品まで、当社の持ち味である総合力をアピール！多種多様な機材のレンタルを通じて、お客様に便利を提供する営業としてご活躍いただきます。

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分業制だから
自分の業務に集中可能◎
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提案営業（外勤）
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【 仕事の流れ 】
▼信頼関係を大切に、お客様のもとを定期訪問
（既存中心／ゆくゆくは、これまでになかった客層・業界への新規開拓にも挑戦できます！）
▼近況・ニーズを伺いつつ、必要に応じて新商品の情報も提供
▼課題解決に寄り添った提案を行い、受注が決まればフロントに共有

フロント（内勤営業）
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【 仕事の流れ 】
▼依頼受付（提案営業からの引き継ぎor直接電話での問い合わせ）
▼希望内容をヒアリングしながら、ピッタリの商品を提案
▼工場、整備チームに詳細を共有
▼レンタル商品の稼働状況の把握、在庫確認
▼他社・社内他部署からのレンタル商品の取り寄せ
▼お客様に商品を届けるための配車手配
※レンタル商品の準備や配送は別の担当が行います。

＜ 取り扱う商材 ＞
生活に欠かせないインフラ工事で必要な配管機器をはじめ、建設現場で使用される機器や工具など、商材は全国で数万点あります！ですが、工具・機械の選定をサポートするための専用受注サイトを活用し、すぐに商品を調べることができるので、全てを覚える必要はありません◎

【 入社後の流れ 】
工場で商品知識を身につけ、初任者研修にて当社の仕組みや部署について知り、基礎から学べる体制が整っています！
まずは、当社の事業をきちんと理解してもらうべく、内勤として業務をスタート！
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内勤として一通りの業務ができるようになった後は…
・そのまま内勤としてスキルを磨いていく
・外勤としてお客様との関係づくりを行うポジションに挑戦
の選択肢から、適性や希望に応じて決定、配属しています！

★商材について学べる勉強会を定期的に開催！継続して知識を身につけていくことができます。

【 必須条件 】
■普通自動車運転免許（AT限定可）
※経験・学歴は一切問いません！
※第二新卒、ブランクがある方も歓迎します

★未経験で入社した社員も多数活躍中！
人に寄り添うことができ、誰かの役に立ちたいという想いがあればOK。
スキルや知識は入社後にしっかりレクチャーしますので、安心してご応募ください！

＼ こんな方に、よりピッタリ！／
■機器や工具に興味のある方
■建設や建築業界経験、もしくは営業経験（業界不問）のある方
■コミュニケーションを大切にできる方
■どんなことにも一生懸命取り組める方
■新しいことへの挑戦を楽しめる方
■安定企業で長く安心して働き続けたい方

月給：18万円～＋各種手当＋追加残業代（100%支給）＋賞与年2回
※上記月給には、固定残業代を含みます。
固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月2万2930円～支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

※給与は、経験・能力を考慮し、当社規程により決定いたします。
また、年齢によってもスタート時の給与は変わりますので、ご安心ください。

＜ 月収例 ＞
■27万8000円（未経験入社1年目 26歳 の場合）
（基本給20万円＋手当2万5000円＋残業30時間 5万3000円／月）

【 等級制度で正当に評価&収入UP！ 】
公平な人事評価・昇格システムを取り入れているため、中途入社でも平等に収入UPを目指せるチャンスがあります！