品質管理・正社員（時短勤務可・福利厚生充実）

【会社概要】
子育てを楽しく、便利にするベビー用品の自社ブランド「EDISONmama（エジソンママ）」を販売しています。初めてでも上手に使えるお箸やデザイン性の高い歯がためなどの代表商品をはじめ知育玩具や食品、衛生用品まで幅広いジャンルの商品で多くのお客様に愛されています。

【募集背景】
このたび、取り扱い商品の拡大、特に食品カテゴリーの増加に伴い、品質管理体制の強化を目的として増員募集することになりました。

【商品カテゴリー】
自社ブランドのベビー商品（食事グッズ・玩具・衛生用品・家電・化粧品等）など幅広いです。

【お取引先企業】
赤ちゃん本舗様やトイザらス様などの有名ベビー用品専門店、各ホームセンター、量販店、WEBカタログ通販会社など。

【具体的には】
●自社製品（食品など）における、製造委託先との品質管理・品質保証業務
●委託先工場の品質管理体制の監査・評価
●社内品質基準の作成・改定
●工場への是正指導・改善支援
●品質トラブル（クレーム・不具合）発生時の原因調査と再発防止策の策定
●社内外への品質に関する報告・対応（クレーム対応含む）
●社内関連部署との調整（商品企画開発、デザイン、マーケティングチーム、営業など）
●必要に応じて工場訪問（出張あり）

社内の商品企画部など、各セクションと連携しながら進めていきます。そのため常に新しく幅広い業務を経験でき、飽きることがありません。

自分が携わった商品が店頭に並ぶことや、実際に使ってくださっている現場を目の当たりにすると、やりがいを感じます。

<必須条件>
・食品メーカーや食品関連業界（商社、流通など）での品質管理・品質保証経験
・ISO22000、FSSC22000、JFS-BまたはCなどの食品安全マネジメントシステムに関わった経験
・クレーム対応や行政対応など品質に関する対外折衝の経験

< 歓迎条件>
・OEM／ODM製品の管理経験
・データベースソフトウェア利用経験
・食品表示検定中級
・化粧品、医薬部外品、雑貨など、食品以外の業界経験も歓迎

<選考について>
・書類選考→1次面接→最終面接

<求める人物像>
・他部署のメンバーとも積極的に連携し、良好な関係を築ける方
・自ら学び、成長を楽しめる方

支払方法：年俸の1/12を毎月支給
上記額にはみなし残業代(月20時間分53,600円~69,700円分)を含みます。

※給与額は目安として記載しており、採用内定時の具体的な処遇・業務内容については、経験・能力等を考慮し、選考を通じて決定いたします。

福利厚生・待遇
• 昇給あり（年1回）
• 決算賞与（※業績による）
• 各種社会保険完備
• 交通費支給（上限月25,000円）
• 残業手当／役職手当／子女教育手当／資格手当
• 慶弔見舞金制度
• 退職金制度（積立型／全額会社負担）

多様な働き方サポート
• 時短勤務制度
• ノー残業デーあり（週1回）

＼当社ならではの制度も！／
• ありがとうポイント制度
• 社員割引制度（自社商品50％OFFで購入可能）
• 食事補助あり（カップ麺・冷凍食品・パン等）
• 誕生日のお祝い制度
• ご家族へのプレゼント制度
• 慶弔見舞金制度(結婚祝金/出産祝金/弔慰金/見舞金制など)
• インフルエンザ予防接種補助
• ベネフィットステーション加入

社員交流・サポート制度
• 慰労会費制度（社員同士のランチ費用補助）
　　• アクティビティ支援金制度