店長候補／【セントレイクスゴルフ倶楽部レストラン】店長候補／サントリーグループ／各種手当や福利厚生も充実

＼＼ダイナックの良いところ／／：
１．大きい裁量を持って運営できる：
店舗ごとに大きな裁量が与えられており、
食器や食材・メニュー・制服・予算組みまで自由に決めることができます。
食器や制服選びから仕入れ先の選定・新メニューの考案など、
あなたの考えるアイデアが実現しやすい環境です。
「挑戦」を大事にする社風なので、
あなたのアイデア・チャレンジを全力でバックアップします。

２．安定のサントリーグループ：
サントリーグループの一員である当社は、
各種手当・報奨金や賞与、
独身寮などの福利厚生はもちろん、
月8日のお休みやリフレッシュ休暇など、
大手ならではのライフワークバランスが充実している環境です。

３．色々なキャリアにチャレンジできる：
東京・大阪を中心に様々な業態で続々と新店をオープンしている当社。
店舗拡大に伴い新しいポジションも続々と生まれており、
やる気と実力でどんどん上に登っていける環境です。
店長・料理長だけでなくエリアマネージャーや
新業態開拓や商品開発、人材育成など本部の他部署への転身も可能です。

ベテラン調理師から技術を学べる調理講習会や
食材知識や料飲知識などを学べる研修制度など
様々なスキルを磨けるのも当社の強み。
中には独立をして自分の店舗を持つことに成功した方もいます

【お任せするお仕事】
まずはお客様のご案内やオーダー確認、ドリンクのご用意など
一般的なホール業務からお願いします。

店長昇格後は、アルバイトの指導や発注など
店舗運営全般に仕事の幅を広げて頂きます。

「店舗マネジメントの経験がない」
「飲食のアルバイト経験しかない」という方も
独自の充実した研修制度があるのでご安心ください。

売上・利益などの管理やスタッフとのコミュニケーションなど、
店舗運営の基礎から丁寧にお教えしていきます。

<20～30代活躍中>
以下にあてはまる方を募集します
・店長業務に挑戦したい方
・飲食店のホール業務やその他接業の経験者の方
※アルバイト経験のみの方も歓迎
※店長経験者優遇

<以下の方はなお歓迎>
・コミュニケーション力がある方
・物事を柔軟に考え、意見を素直に受け入れられる方
・転勤可能な方は優遇します（寮完備）

※年齢を考慮しての加給あり
※上記には固定残業代38000円～41000円・25h分が含まれます。超過分は別途全額支給。

※想定残業時間数は35時間～45時間となりますので、上記月給に10～20時間（1万5000円～3万3000円）の残業代が加算されます。

• 店長に昇格すると
  月給30万円～（固定残業代7.8万円以上・45h）

年収例
500万／30代・入社5年目・店長3年目（月給31万円＋諸手当＋賞与年2回）

【入社後の昇給について】
毎年４月に昇給があります。また賞与は２年以降に成果給が加算される場合がございます。入社後、収入が上昇する制度になっているのでご安心ください。
※他社で店長経験がある方は1年を目安に店長へ就任可能です。

・昇格年1回
・賞与年2回
└店長／33万円×2回、副店長／30万円×2回)
└プラスで別途成果給＋業績賞与あり
・交通費全額支給
・社会保険完備
・独身寮完備
・食事手当（無料の賄いあり）
・役職手当
・結婚祝い金
・単身赴任手当
・赴任旅費
・残業手当
・厚生年金基金
・キャリア自己申告制度
・サントリー厚生施設利用
・サントリー共済会加入
・退職金制度・報奨金制度（正社員のみ）
・財形貯蓄制度
・社割制度
・ベネフィットワン加入
・10・20・30年勤続表彰

<資格取得支援>
プロとして仕事をしていくために、
資格の取得などで自分の価値を上げていくことはとても大切です。
ダイナックではソムリエやワインエキスパート、ふぐ調理師免許など、
仕事に関わる専門資格をとる皆さんをバックアップしています。