社会福祉・第一種特別養護老人ホーム・第二種老人短期入所の介護スタッフ・正職員

社会福祉事業
（第一種特別養護老人ホーム、　　第二種老人短期入所事業）

その人らしさとは、それまでの生活の中で積み重ねた個性であり、
その個性を最大限尊重し、その人らしさが失われない介護に邁進し
、社会や時代が必要としている事業運営を永続させていきます。

免許・資格不問

＊＊月収例：３０５，０００円（介福）＊＊
処遇改善手当：４４，０００円～５３，０００円
夜勤手当：４，０００円／回（月平均４回程度）
調整手当：０円～１５，０００円
ケアマイスター手当：１，０００円～２０，０００円
資格手当：０～１５，０００円＊求人特記事項欄参照＊

＊その他手当
＊ケアマイスター手当：１，０００円～２０，０００円（年１回試験あり、認定レベルに合わせて支給）
＊資格手当：初任者：２，５００円実務者：７，５００円介護福祉士：１５，０００円
＊家族手当：配偶者１５，０００円第１子１０，０００円第２子　５，０００円
＊通勤手当
※処遇改善手当：入職２ヶ月から支給、毎月変動あり
※入社後ＯＪＴを行い、夜勤も有ります。
・制服あり（無償貸与）・無料駐車場あり

『ケアマキスＰＲポイント』
【若手職員の成長を応援しています！】
２０代・３０代の若手職員が「同世代」の職員と「楽しく」働き、
しっかり「成長」する施設を目指しています！
【シニア世代活躍中！】
６０歳を超えても、まだまだ働きたい！ケアマキスは定年年齢を６
５歳に引き上げたため、これからも長く働ける施設です。
【充実した研修・教育制度】
オリエンテーション研修、ＯＪＴ研修、社内研修による研修など、
学べる環境は万全です！
ケアマキスでは「ケアマイスター制度」というスキル認定制度があ
ります。
スタッフの介護技術レベルを５段階で認定し、レベルに合わせてし
っかり給与が増えるようになっています。