総務人事職・総務人事部スタッフ（中途採用・基本的なPCスキル）

総務人事部の正社員募集です。
仕事内容は以下の通りです。

・労務管理（勤怠管理、給与・社会保険手続き、入退社管理等）
・採用業務（求人作成、応募者対応、面接調整、採用計画等）
・人事制度・規程の運用・見直し
・社内イベント、研修の企画・運営
・その他、総務・人事に関する庶務業務全般

【選考フロー】
➀書類選考－応募書類をもとにご経験や意欲を確認し、選考いたします。結果は必
　　　　　　ずご連絡しますのでご安心ください。
(2)1次面接－人事担当がこれまでのご経験やお考えをお聞きします。リラックスして
　　　　　 ありのままをお話しいただければ大丈夫です。
(3)社長面接－これまでの選考内容をふまえて、お互いに理解を深める場となりま
　　　　　　す。緊張せず、ご自身の考えや想いを率直にお話しください。社長も
　　　　　　皆さんの人柄を大切に考えていますので、安心してご参加ください。

【総務人事の1日タイムスケジュール（例）】
9:00　出社・朝礼
チーム全体で朝礼にて情報共有し、気持ちよく一日をスタートします。

9:15　メール・社内問い合わせ対応
社員の方々からの相談や依頼に丁寧に対応します。

10:00　勤怠・給与データの確認
社員のみなさんが安心して働けるよう、正確な管理を心がけます。

11:00　採用応募者の対応・面接調整
未来の仲間と出会う大切な業務です。

13:00　社会保険や各種手続き業務
社員のサポート役として、手続きをスムーズに進めます。

14:00　社内イベントや研修の企画・準備
働きやすい職場づくりや、社員の成長をサポートします。

16:30　社内環境や備品の管理
快適なオフィス環境を保つ、大切な役割です。

18:00　退社
オン・オフのメリハリを大切に、家庭やプライベートの時間も充実できます。

・事業会社での人事または総務経験（2年以上が目安）
・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）
・コミュニケーション能力、協調性のある方

※経験・能力を考慮の上、決定します。
※試用期間:3ヶ月（待遇変動なし）で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。

北総線　矢切駅　徒歩3分

◇社会保険完備 （雇用保険、 厚生年金、健康保険、介護保険）
◇通勤費支給
◇従業員販売割引（20％OFF）
◇こども手当(扶養に関わらず※ただし18歳まで)
◇グループ会社宿泊施設社割宿泊
◇昇給年1回、賞与年2回
◇労災保険
◇人事評価制度