ITエンジニア／自社チームに配属／賞与5.5か月分／リモート案件80％／年収UP確約／200万円のスキル支援有

◎自社チームで技術指導／直請け・プライム案件多数◎ 運用保守・ヘルプデスク・キッティングからステップアップ！

開発・設計にステップアップしたい！
学んできたIT知識・スキルを活かしたい！
そんな方にピッタリなのが、SMSデータテック！
NTTデータグループからの出資を受け誕生した当社。
東証TOKYO PRO Marketに上場しており、社会的な信用も抜群です！

＼自社チーム×研修制度でしっかり成長／
基本的には自社チームでプロジェクトに参画。
先輩による技術指導はもちろん、各種制度を用意してスキルUPを後押しします。

≪資格支援制度≫
資格を取得した際に最大10万円を支給中。
取得にかかった費用も会社で負担。

≪高額研修補助≫
高額な外部研修への参加費も負担。
過去には200万円の高額研修を支援した実績も。

＼直請け・プライム案件多数！案件の幅広さも◎／
企業のDX化や業務システム開発、クラウド移行やECサイトの構築など…さまざまなプロジェクトを保有！
大手からの直請け・プライム案件も多数！
学んだ技術がしっかり活かせる環境です。

≪取引先例≫
・NTTデータグループ
・NTTドコモ
・富士通
・東京電力
・ソニーグループ
・官公庁 …etc

今よりワンステップ上に自分になりたい。
そんな方はぜひご応募ください♪

仕事詳細

＜具体的な業務内容＞
クライアント企業のDX化を推進！
コンサルティングから開発、導入、保守、メンテナンスまで…あらゆるサービスを網羅し、ワンストップで提供している当社。
入社後は自社チームに配属しますので、先輩より指導を受けながら、できる業務からチャレンジしていきましょう。

＼ゆくゆくは......／
・各プロジェクトにおけるメンバーマネジメント
・プロジェクトの企画/要件定義/基本設計/WBSの作成
・プロジェクトの予実管理、運用改善

＼柔軟な働き方を実現できる環境／
裁量が大きく自由な発想を持ちながら仕事に取り組めるだけでなく、リモート案件が8割を超え、フレックスタイム制度を
導入していることから柔軟な働き方も実現可能。

＼半年ごとにキャリア面談を実施／
「こんなプロジェクトで活躍したい」
「こんな技術を身に付けたい」など…理想があればぜひお伝えください。
やりたいことを実現するために、外部研修や参画プロジェクトの選定など、さまざまな形で寄り添っていきます。

開発環境と業務範囲

＜プロジェクト事例＞
多岐にわたる業種のクライアント向けWebシステム・業務システム・toC向けのアプリなど様々なプロジェクト
（3,000万～1億円規模案件）
■ECサイトクラウド移行：AWS（EC2/RDS/WAF/Direct Connect）、Oracle Exadata
■プライベートクラウド移行：HPE、F5、FortiGate、vSphere、Windows、Linux
■マルチクラウド統合運用管理：OpenShift、Kubernetes、ZABBIX、Nagios、Snowflake、Tableau
■ネットバンキングシステム開発：Java、JavaScript、VBA、C#、TERASOLUNA、Eclipse、Visual Studio
■イーラーニングサイト更改案件：Apache、Tomcat、PostgreSQL、ShellScript、Batch
■官公庁サービスポータル向けインプリメンテーション：ServiceNow（ITSM、ITOM、ITAM、HRSD、SecOps、CSM）
■ECサイト開発案件：JavaScript、Spring、jQuery、PHP、JSP、PL/SQL
■広告代理店システムクラウド移行案件：AWS（EC2／ELB／RDS／WAF／Direct Connect／CloudWatch）、Oracle Exadata、MySQL

この仕事の魅力

スキルアップを応援中！

≪資格取得支援制度について≫
資格取得時に最大10万円を支給し、取得にかかった費用を会社が負担することで、社員の市場価値向上に寄与します。
特に、システム運用管理に関する資格「ITIL（R）」の
取得率は99％以上を誇り、技術指導も実施しており、安心してスキルを磨ける環境が整っています。

≪充実のWEB研修あり≫
オリジナルのe-learningプログラムを提供しており、IT技術やビジネススキル、マネジメント、資格取得に関する学習コンテンツが600以上揃っています。
Udemyなどの外部e-learning講座も受講可能で、エンジニアの自己学習を全面的にサポートしています。

ボトムアップ型の組織体制

あるとうれしい福利厚生からアイデアの事業化まで、社員の意見を吸い上げて会社に反映しています。
そんなボトムアップ型の組織体制も当社の魅力です。

≪ベンチャー制度≫
役員に新規事業の提案を行い、認められれば出資・事業化が叶う制度。
実際に社員発のアイデアで子会社も生まれており、ポジションや職位に関わらず、チャンスがつかみやすい環境です。
「社長になりたい」という夢も実現可能ではありません。

≪プライベートボード制度≫
取締役会に対して経営活動改善の意見提案が行える制度。
「在宅勤務で光熱費が上がった」という声から
テレワーク手当が生まれるなど、フレッシュな声を吸い上げて会社に反映しています。

応募資格

◇学歴不問・職種未経験歓迎
◇運用保守・ヘルプデスクなど…IT業界の経験があればOK
◎第二新卒歓迎

必須条件―MUST―
○IT業界の経験がある方
運用保守・ヘルプデスク・キッティングなど…まずは業界経験があればOK！職種は不問です！
※社内SE・情シスなどの経験があれば業界経験がなくてもOK

＼こんな方は優遇します／※必須ではありません
・何かしらのエンジニア経験がある方
・Java、Python等のプログラミングができる方
・AWS、Azureなどクラウドの知見がある方
・WindowsServer、Linuxの知見がある方
・サーバー、ストレージ、ネットワークの知見がある方　など

★2027年5月までにエンジニアを60名採用予定する大型募集！
★U・Iターン歓迎
★第二新卒歓迎

待遇と福利厚生

■社会保険完備
■交通費全額支給
■高額研修費用補助（過去最大補助：約200万円）
■資格取得支援制度
■健康診断(年1回)
■同好会活動支援制度
■ベンチャー制度
■財形貯蓄制度
■TJK(東京情報健康保険組合)保養所・施設
■社長表彰（永年勤続社員表彰、成績優秀社員表彰、感動大賞、即賞）
■本部長表彰
■ジュニアボード制度
■プライベートボード制度
■業務改善活動・QCサークル活動
■テレワーク支援
■勤続手当
■ライフプラン休暇
■結婚祝い金制度
■服装自由※プロジェクトによる

＼さまざまな社内イベントも実施中／
■創立記念
経営計画を発表するイベント
■忘年会
豪華景品勢揃いの大当選会あり（2024年度は総額500万）
■社内部活
野球、フットサル、ボードゲーム、キャンプ…etc
■各種社員交流イベント
劇団四季や手品ショーなどの観劇、BBQ大会、野球観戦…etc
■日本酒利き酒会
社員同士がお気に入りの日本酒やおつまみを持ち寄り開催
■e-sports大会
選べる豪華景品あり

想定給与

◇月給27万円～34万円＋賞与年2回（昨年度5.5カ月分）
★前職の給与を保証します！
※残業代全額支給
※一律手当を含む
※今までの経験・スキルを考慮のうえ決定

＼豊かな経験をお持ちの方は加給優遇／
◇月給35万円～60万円＋賞与年2回（昨年度5.5カ月分）
(開発経験5年以上、マネジメント経験者を想定)
※残業代全額支給
※一律手当を含む
※今までの経験・スキルを考慮のうえ決定

給与例

年収1000万円／45歳・経験15年（月給60万円＋賞与）
年収800万円／40歳・経験10年（月給45万円＋賞与）
年収650万円／35歳・経験8年（月給40万円＋賞与）
年収530万円／30歳・経験5年（月給35万円＋賞与）

賞与

年2回（5月・12月／昨年度5.5カ月分）
※賞与は基本給から算出します。

トピックス

社員インタビュー

M.Yさん／2020入社
ServiceNowを用いたプロジェクトに参画し、設計や開発に携わってきました。今ではチームリーダーとしてマネジメントにも挑戦中！今後は要件定義や立ち上げなど、さらに多くのことを経験していきたいです。

N.Tさん／2022年入社
AWSの運用監視を経て、検証業務に着手中。新しいことに挑戦できる環境が整っていることもあり、ゆくゆくはシステム構築に挑戦したいと考えています。成長意欲が強い方にとって、最適な場所ではないでしょうか。

24期連続黒字！NTTデータビジネスパートナーの成長企業

企業のDX化や自社サービスの展開、データサイエンスや教育など…幅広い事業を展開する同社。”NTTデータグループからの出資を受けている”という安定した経営基盤を足場に発展を続け、24期連続黒字を達成した成長企業です。
「ゼロスタートからエンジニアになりたい」という方をプロに育て上げる教育力はもちろん、「より上流工程で活躍したい」「自社サービスに携わりたい」「社長になりたい」など、あらゆるキャリアの可能性を内包している点も大きな魅力。
さまざまな事業を展開しているため、活躍できる領域が広い。年次に関わらず抜擢するため、キャリアUPも叶えられる。そんな環境に興味がある方は、ぜひご応募ください。

フレックスタイム制（標準労働時間：1日7時間30分）
※標準労働時間例／9：00～17：30
※コアタイム10：00～15：00
※フレキシブルタイム7:00～10:00、15:00～19:00
※プロジェクト先により勤務時間が異なる場合があります。

残業

月19.8時間※標準労働時間を8時間とした場合、10h未満

＼年間休日125日以上／
■完全週休2日
■土日祝休み
■年末年始休暇
■夏季休暇（最大3日）
■慶弔休暇
■有給休暇（10日～20日）
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■介護休暇（取得実績あり）
■結婚休暇（最大5日）
■忌引休暇（最大7日）
■育児時間休暇
■子供の看護休暇（未就学児1名につき最大5日間の休暇を付与）
■ライフプラン休暇（勤続5年ごとに積立可能な5日間の休暇を付与）
■生理休業
■災害等休業
■私傷病休業

◎5日以上の連続休暇OK

※グループ合同での募集となります。
本求人の雇用は「 株式会社エス・エム・エス・データテック 」となります。

◇転勤なし
◇8割がリモート案件
◇東京・大阪・名古屋の拠点、またはプロジェクト先へ配属

■本社/東京都中央区明石町8-1　聖路加タワー29F
■新富町オフィス/東京都中央区湊3-5-10 VORT新富町7F
■大阪オフィス／大阪府大阪市中央区内本町1-2-15 谷四スクエアビル8F-22
■名古屋オフィス／愛知県名古屋市中区錦2-5-5八木兵伝馬町ビル3F

※近県にもプロジェクトあり
※リモートの可否に関してはプロジェクトによる

80％の案件がリモートワークを導入