塾、個別指導、塾講師・チューター、採点・添削【鳩ヶ谷駅】

栄光の個別ビザビ 鳩ヶ谷校のアルバイト・パートの求人情報
初バイト歓迎！週1日～得意科目で教える個別指導★私服OK
個別指導は生徒との距離が近く、初めての方も安心！＜大学1年生・初バイト歓迎＞受験の経験が活かせます！早めのスタートはメリットたくさん◎総合型・推薦型選抜で進学した方も多数採用中♪
職種
栄光の個別ビザビ
[ア・パ]個別指導、塾講師・チューター、採点・添削
給与
[ア・パ]1コマ(80分)2,100円～ (授業前後手当含む)
交通費：全額支給
※定期券区間内を除く
時給1,280円～
1コマ(80分)2,100円～
※授業前後手当含む
◆授業前後手当：1日あたり390円～最大1,790円
授業前後の付帯業務
(配布物の確認・生徒の見送り等)に対し、
1コマ毎に支給いたします。
2コマ目以上は200円ずつアップ！
◆業務給あり：時給1,150円
授業以外にお願いをした業務について、
上記業務給を支給いたします。
【1日の給与例　※授業前後手当を含む】
・1コマ(80分)×2コマの場合
→4,010円～
・1コマ(80分)×3コマの場合
→5,920円～
勤務時間
[ア・パ]15:50～18:40、18:50～20:10、20:20～21:40
月～土／15：50～22：00の間で
週1日1コマ(80分)～勤務OK！
【主な授業時間帯】
[1]15：50～17：10
[2]17：20～18：40
[3]18：50～20：10
[4]20：20～21：40
上記時間帯から選べます！
※エリアによって異なります
勤務地
勤務先
栄光の個別ビザビ 鳩ヶ谷校
住所
埼玉県川口市坂下町2-1-25
メゾンイズミ　2F
最寄駅
埼玉高速鉄道　鳩ヶ谷駅　徒歩5分
埼玉高速鉄道　新井宿駅
埼玉高速鉄道　南鳩ヶ谷駅
募集情報
栄光の個別ビザビで先生デビューしませんか♪
大学1-2年生の方で
塾で長期バイトをしたい方、
栄光の個別ビザビで
先生デビューしませんか？
早めのスタートが
実はおすすめなんです！
１）長期で勤務できるから
　　就活・ガクチカでアピールできる！
早いうちから経験を積めるので
強い実績を作りやすいです♪
２）人気の教科や時間帯を選びやすい
夏スタートの生徒さんも多いので
シフトなども希望をお聞きしやすいです♪
＼＼栄光の個別ビザビのQ＆A／／
Q.未経験・初バイトだから不安…
大丈夫です！
栄光の個別ビザビでは、
これまで未経験の方を
何人も採用してきました！
経験重視で採用をしていないのは、
未経験からでも大丈夫なように
しっかりとしたマニュアルや
サポートがあるからです◎
先輩講師がしっかりフォローしますので
なにかあればすぐに頼れる環境です！
Q.指導対象と指導方法は？
小～高校生対象で
1-2名の個別指導です！
勿論、得意な科目だけでOKですし、
まずは研修でテキストの進め方など
基本からお教えします♪
仕事内容
【小学生～高校生対象の個別指導】
学校の定期テスト対策や入試対策、
勉強の取り組み方などを教えます。
＜授業の流れ＞
■お迎え
教室に来た生徒に明るく挨拶！
■宿題の確認
疑問・不安な部分がないか
確認しながら解説をします。
■新しい内容の説明
例を出しながら問題の解き方を解説。
講師用の解説テキストがあるので安心◎
■問題演習
生徒が「自分で解ける」という
感覚が持てるよう、
繰り返し演習を行います。
■宿題の提示＆お見送り
宿題は生徒と決めます。
最後は笑顔で見送りましょう！
★生徒の理解度に合わせて、
　コミュニケーションを重視した
　授業を行っていただきます。
勤務期間
長期
半年以上の勤務が可能な方は大歓迎！
休日・休暇
日曜日　交代制
働きたい曜日・時間帯などご相談ください
経験・資格
【応募資格】
□大学生
□大学院生
□4年制大卒以上の社会人の方
※同業他社・家庭教師とのかけもち不可
▼こんな方は大歓迎！
◎子どもと話すことが好き
◎教育に興味がある・教員を目指している
★オフィス事務やカフェなどと
　掛け持ちしている方も活躍中です！
待遇・福利厚生
◆交通費全額支給(定期区間内を除く)
◆制服貸与　※ジーンズ不可
◆授業前後手当あり
◆昇給制度あり
◆各種手当あり
◆研修あり
◆履歴書不要(社会人の方を除く)
◆社員登用制度あり
◆福利厚生制度あり
◆屋内禁煙
【研修の流れ】
コミュニケーションの基本や社会人マナー、栄光の講師として働く上での大切なルールを確認します。
配属先では、授業の進め方はもちろん、生徒への接し方や板書のコツなども丁寧にお教えします。
＜お知らせ＞
当社は2026年末に施行予定の「こども性暴力防止法」の認定申請を予定しています。
採用条件として「特定性犯罪の経歴がないこと」を定めていますので、選考過程で誓約書等を確認します。
また、認定された場合は、法に基づく犯罪事実確認を行います。
特定性犯罪経歴がある場合、または法の定める手続きにご協力いただけない場合には、本業務に従事することは出来ません。
応募情報
応募先
栄光の個別ビザビ 鳩ヶ谷校
勤務地
勤務先
栄光の個別ビザビ 鳩ヶ谷校
住所
埼玉県川口市坂下町2-1-25
メゾンイズミ　2F
最寄駅
埼玉高速鉄道　鳩ヶ谷駅　徒歩5分
埼玉高速鉄道　新井宿駅
埼玉高速鉄道　南鳩ヶ谷駅
応募方法
「今すぐ応募する」ボタンよりご応募ください。
メールにて選考の詳細についてご案内をいたします。
【選考の流れ】
◆学生の場合：オンライン面接
※履歴書は不要です。
[Step1]適性検査・学科試験(オンライン)
[Step2]オンライン面接
[Step3]採否決定・配属先のご連絡
◆学生以外(社会人)の場合：原則対面面接
≪書類選考について≫
写真付きの履歴書・職務経歴書のご提出をお願いしております。
ご自身の指導科目・これまでの指導経験や合格実績など詳細をご記載下さい。
[Step1]履歴書による書類選考
[Step2]適性検査・学科試験(オンライン)
[Step3]面接・模擬授業(飯田橋会場 他)
[Step4]採否決定・配属先のご連絡
担当者
採用担当
会社情報
株式会社栄光
所在地
東京都千代田区富士見二丁目11番11号
事業内容
「栄光ゼミナール」など、一人ひとりの成績向上・志望校合格を実現する進学塾の運営

【小学生～高校生対象の個別指導】
学校の定期テスト対策や入試対策、
勉強の取り組み方などを教えます。
＜授業の流れ＞
■お迎え
教室に来た生徒に明るく挨拶！
■宿題の確認
疑問・不安な部分がないか
確認しながら解説をします。
■新しい内容の説明
例を出しながら問題の解き方を解説。
講師用の解説テキストがあるので安心◎
■問題演習
生徒が「自分で解ける」という
感覚が持てるよう、
繰り返し演習を行います。
■宿題の提示＆お見送り
宿題は生徒と決めます。
最後は笑顔で見送りましょう！
★生徒の理解度に合わせて、
コミュニケーションを重視した
授業を行っていただきます。

大学1-2年生の方で
塾で長期バイトをしたい方、
栄光の個別ビザビで
先生デビューしませんか？
早めのスタートが
実はおすすめなんです！
１）長期で勤務できるから
就活・ガクチカでアピールできる！
早いうちから経験を積めるので
強い実績を作りやすいです♪
２）人気の教科や時間帯を選びやすい
夏スタートの生徒さんも多いので
シフトなども希望をお聞きしやすいです♪
＼＼栄光の個別ビザビのQ＆A／／
Q.未経験・初バイトだから不安…
大丈夫です！
栄光の個別ビザビでは、
これまで未経験の方を
何人も採用してきました！
経験重視で採用をしていないのは、
未経験からでも大丈夫なように
しっかりとしたマニュアルや
サポートがあるからです◎
先輩講師がしっかりフォローしますので
なにかあればすぐに頼れる環境です！
Q.指導対象と指導方法は？
小～高校生対象で
1-2名の個別指導です！
勿論、得意な科目だけでOKですし、
まずは研修でテキストの進め方など
基本からお教えします♪

未経験OK
主婦(夫)
学生
新卒・第二
フリーター
Wワーク
ブランク
経験者優遇
友達応募
【応募資格】
□大学生
□大学院生
□4年制大卒以上の社会人の方
※同業他社・家庭教師とのかけもち不可
▼こんな方は大歓迎！
◎子どもと話すことが好き
◎教育に興味がある・教員を目指している
★オフィス事務やカフェなどと
掛け持ちしている方も活躍中です！

シフト相談
1・2h/日
～4h/日
～6h/日
9時以降勤務OK
10時以降勤務OK
週1〜OK
週2・3〜OK
週4〜OK
[ア・パ]
15:50～18:40、18:50～20:10、20:20～21:40
月～土／15：50～22：00の間で
週1日1コマ(80分)～勤務OK！
【主な授業時間帯】
[1]15：50～17：10
[2]17：20～18：40
[3]18：50～20：10
[4]20：20～21：40
上記時間帯から選べます！
※エリアによって異なります

長期
半年以上の勤務が可能な方は大歓迎！

日曜日　交代制
働きたい曜日・時間帯などご相談ください

研修制度
◆交通費全額支給(定期区間内を除く)
◆制服貸与　※ジーンズ不可
◆授業前後手当あり
◆昇給制度あり
◆各種手当あり
◆研修あり
◆履歴書不要(社会人の方を除く)
◆社員登用制度あり
◆福利厚生制度あり
◆屋内禁煙
【研修の流れ】
コミュニケーションの基本や社会人マナー、栄光の講師として働く上での大切なルールを確認します。
配属先では、授業の進め方はもちろん、生徒への接し方や板書のコツなども丁寧にお教えします。
＜お知らせ＞
当社は2026年末に施行予定の「こども性暴力防止法」の認定申請を予定しています。
採用条件として「特定性犯罪の経歴がないこと」を定めていますので、選考過程で誓約書等を確認します。
また、認定された場合は、法に基づく犯罪事実確認を行います。
特定性犯罪経歴がある場合、または法の定める手続きにご協力いただけない場合には、本業務に従事することは出来ません。