家賃収納アドバイザー

～第二新卒歓迎／研修制度充実で安心◎／年間休日120日・残業月5h程度／19:00にPC強制ログオフと就業環境／福利厚生充実～

■業務内容
電話やメールで家賃の支払い確認や支払いに向けたサポートを行っていただきます。
その中で、特に困っている方には直接訪問をして状況を伺ったり、行政支援制度の案内を行なう等、お客様それぞれの状況に寄り添ったご提案をします。
また、お客様自身の個々の課題について状況をヒアリングし、お客様と一緒に解決方法を考え、「支払時期の目途」をたてるためのサポートも行っていきます。
お客様の支払い状況に合わせて担当チームが分かれており、未経験でも安心して業務に取り組めます。

※賃住保証サービス株式会社へ出向となります
・本社所在地：東京都江戸川区一之江8-4-3
・事業内容：家賃債務保証業及び損害保険の代理業務等

■働く環境
◎残業平均5時間程です
◎将来的にはグループ企業への異動など、多様なキャリアへの可能性や管理業務のスペシャリストを目指すことも可能
◎男女ともに育児と仕事の両立を支援する制度があり、産休取得率100％！
　女性社員の復職後は「正社員」「時短社員」「一時的に雇用形態変更の後、正社員」など柔軟な対応をしています
　男性社員が連続して5日以内の育児休業を取得した場合は、育休取得推進『ベビ×パパ5』という給与支給も行っています

■1日の流れ（例）
09：00　外出準備・電話連絡
10：00　外出　訪問3～5件
12：00　昼休憩
13：00　訪問3～5件
16：00　帰社　事務処理（訪問履歴の入力等）
16：30　電話連絡
17：00　翌日の準備等
18：00　退社

■教育体制
実務の流れはもちろん業界や関係法令について学べる座学研修や、教育担当による受架電のサポート、先輩社員に同行しての現地調査・訪問の実務研修など、未経験の方でも安心の教育体制を整えています。

■同社の魅力と特徴
国内外に90社以上のグループ会社を保有し、従業員数は9,000人超のスターツグループのスターツグループは、土地活用、不動産仲介・管理を中心とした収益積層型ストックビジネスをはじめ、金融、ホテル、出版、高齢者支援・保育なども手掛ける「総合生活文化企業」です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・不動産、金融業界における対人折衝経験をお持ちの方
・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）

＜予定年収＞
400万円～580万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：265,000円～300,000円

＜月給＞
265,000円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給年1回：4月
■賞与年2回：6月、12月
■時間外手当
■エンゼル手当：扶養する子供のいる社員のみ
■資格手当：宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士、日商簿記1・2級

【モデル年収】
30歳600万円、27歳520万円、25歳400万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。