商品マスタ運用マネージャー/リーダー(イオン/千葉勤務)

イオンアイビス株式会社

正社員

勤務地

千葉県 千葉市

雇用形態

正社員

給与

年収530万円〜870万円

掲載日

11時間前

特徴・待遇

未経験者歓迎 残業手当あり 社会保険完備 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 有給休暇あり 特別休暇あり 退職金制度あり 交通費全額支給 住宅手当 賞与あり 研修あり 高定着率 シフト制 完全週休二日制 フレックスタイム制 正社員

仕事内容

仕事内容詳細

~40~50代活躍中!業務改善経験・小売業での勤務経験・コールセンター経験が活かせる環境あり!イオングループの大手基盤×WLB◎のポジション~

\ここが魅力 /
・シェアードサービスを通じてイオンの進化を支え続けるイオングループの中核企業にてスキルアップが叶います。
・シフト勤務なし・夜勤なし・月平均残業11時間・平均有給取得日数14日と働きやすい環境が整っております。

■業務内容:
イオングループで取り扱う商品に関する商品情報(商品マスタ)に関する業務全般
・イオングループ商品マスタ登録作業者・ユーザー登録作業者の作業内容管理、マネジメント
・インシデント管理全般
・ポータルサイト、AIを活用した作業効率向上のためのシステム導入と運用検討
・業務改善(業務効率化に向けた取り組み)対応

■詳細:
◎対事業会社・対ベンダー
MDシステム導入事業会社商品部やイオングループ各事業会社との取引を実施するメーカー・卸からの各種申請対応・問い合わせ対応
◎対グループ
・システムオーナーであるイオン株式会社とのコミュニケーション
・商品調達などの機能会社からの各種申請対応・問合せ対応
・業務改善に向けた取り組み

■働き方:
誰もが安心して長く働き続けることができるように、育児や介護などのライフステージの変化に対応した環境づくりや、ワーク・ライフ・バランスの実現に力を入れております。
・完全週休二日制(土日祝休み)
・スーパーフレックス導入
・出社ベースの働き方となります。

■環境魅力:
◎年休125日、入社5年での定着率85%、育児休業取得率100%、産・育休後の復職率100%、時短勤務利用者数16名、社員食堂(本社)有、社宅制度有

■研修について:
社内動画研修の講座数(18分野1,873講座)
その他イオン基礎教育 ITスキル研修(PMO、開発、運用)、階層別マネジメント教育 、イオンビジネススクール等あり

■イオングループの安定基盤:
国内外の会社数310 社
国内外総店舗数18,086店舗
グループ従業員数約62万人
営業収益10兆円(2024年度)

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

対象者タイトル

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

対象者詳細

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
<業界未経験歓迎>
・マネジメント経験者または運用維持管理経験(目安3年)

■歓迎条件:
・発注システム、商品マスタなどの知識
・小売業での勤務経験

雇用形態

雇用形態

正社員

給与

給与詳細

<予定年収>
530万円~870万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):317,000円~610,000円

<月給>
317,000円~610,000円

<昇給有無>

<残業手当>

<給与補足>
※給与詳細は、能力・経験を考慮した上で決定
※グループ業績の変動により上記想定年収を下回る可能性もあります
■昇給:年1回
■賞与:年3回(5月、7月、12月)
■残業手当:社内資格により有無を決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

企業情報

企業名

イオンアイビス株式会社

情報ソース: Doda

企業情報

イオンアイビス株式会社