ネットワーク設計・構築エンジニア募集｜大手案件多数｜年齢不問

東京オフィスのネットワークエンジニアリーダーの一人として、拠点のメンバー育成やネットワークシステムの構築～納品などの業務全般をお任せします。

【ポイント！】
★直請案件8割！業種を縛らず、幅広いネットワークを構築できる
国内の大手企業や病院、介護施設、ホテルなど豊富な案件があり、そのほとんどが直請案件。お客様先へ出向きシステム整備をするなど、最後まで携われるため大きな達成感を味わえます。
億単位の仕事もあるため、規模も案件も幅広く経験を積める環境です。

★SESなし！24時間監視もなし！
・出張／月に数回（1都3県で日帰りがほとんど）
・夜間や休みの日の作業になった場合は、必ず振替休日を取得
・残業月25時間程度（繁忙期でも月30時間以内）

場合により、お客様がお休みの時や夜間での現地調査になることもありますが、その分のお休みはしっかりと確保しています。24時間の監視は無く、社内でリモート対応するなど働く環境を整備しています。

★年休123日／経験により月給50万円も可能
先輩の入社理由は…
・設計・構築の一部分しかできなかったから
・評価制度があいまいで、キャリアを築けないと思ったから
・夜中の対応もあり、将来的に続けられるか不安を感じたから

など、「働き方を変えたい」「スキルを身に付けたい」という志望理由が多数！

1年に1回、プロセスなどを確認する面談も実施し、評価制度を可視化。
連続黒字経営と安定した基盤もあり、勤続15年超えのメンバーもいるなど長く腰を据えて働ける環境です。

★挑戦したい分野など、裁量大きくお任せ
アサインやスケジュール管理も、拠点に裁量大きくお任せしています。
マネジメントも含めて、東京オフィスを引っ張って欲しいと思います！

PLやPMの経験は無くてOK！
ブランクがある方も大歓迎です。
若手エンジニアの育成を目的とした、経験者採用となります。

＜必須＞
◆インフラ・ネットワークエンジニアとしてネットワーク設計・構築経験がある方（年数問わず）
◆普通自動車免許（AT限定可）

＜優遇＞
◆インフラ・ネットワークエンジニアとしてネットワーク設計・構築経験5年以上の方

＜人物重視の採用です！＞
◇これまでの技術を高めながら、人にも教えることに抵抗がない方
◇社内外とのコミュニケーションを大切にできる方

★前職給与を優遇します！お気軽にご相談ください。
月給35万円～50万円＋賞与年2回
※上記には固定残業代（月20～45時間分・月5万5000円～12万3000円）と、一律支給の手当が含まれます。上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
※基本給ごとに固定残業時間・固定残業代金額が定まっています。

【年収例】
年収600万円／経験8年
年収650万円／経験10年
年収700万円／経験20年