法人営業・チームで営業（第二新卒歓迎・学歴不問）

【設立以来無借金経営を継続／今後も需要が見込める医療業界への提案営業／アメニティレンタルサービスのパイオニア企業／年休123日／チームで営業】
急成長を続ける医療・介護業界にてビジネスチャンスを逃さない営業力を持つ当社にて、法人営業職を募集しています。

職種紹介映像（約4分半）：
https://www.youtube.com/watch?v=ER14pyuyi5I&t=82s

■業務詳細：
今後も需要の見込める病院、介護施設への提案営業をお任せ致します。 入院患者様・施設利用者様向けのアメニティ（パジャマ、タオル、日用品等）のレンタルサービスや人材派遣・紹介の提案営業をお任せ致します。
※新規：既存＝1:1

社会貢献性も高く、今後の高齢化社会において成長が見込める成長産業です。 また、病院や介護施設の業務軽減に貢献する事で、患者様、利用者様へのサービス向上に直結するやりがいのあるお仕事です。

■営業スタイル：
チーム制での営業となり、チームで予算をもって取り組んでいます。一人で顧客を抱え込むことが無いため、経験が浅い方も安心して成長していただけます。予算は前期で9拠点のうち8拠点が達成しており、基本的に達成できております。
【新規】半年～1,2年かけて契約受注していくものになるため、数字に追われることなく関係構築のスキルを身につけることが可能です。
【既存】アメニティレンタル、人材派遣・紹介、売店運営など弊社の幅広いサービスをもとに、お客様の多様なニーズに適したトータルサポートをご提案していきます。

■キャリアアップ：
本人の頑張りを昇給、昇格にて評価します。平均して2~3年おきに1階級上がるイメージです。
事業拡大に伴い新規の営業所も出店しており、営業所長やエリアを管理する責任者などのポストがある為、早期のキャリアアップが見込めます。
※実際に入社4年前後で所長になった中途入社の方もいらっしゃいます。

■当社の強み：
レンタルだけでなく、病院・介護施設内での申込の受付業務からご利用者への提供・回収・請求まで全て弊社で受け持っております。そのため医療・介護施設の業務負担の軽減もでき多くのメリットがあります。創業から16年間、拠点は北海道から九州まで展開。毎年増収・増益と確実に業績伸長しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
～第二新卒歓迎・業界未経験歓迎～
■必須条件：
・普通自動車運転免許（車での営業活動がメインとなります。）
・営業経験または何らかの折衝経験のある方

今後もニーズが見込める業界で営業力に強みがあり、安定して長く働ける環境です！
新規と既存は1:1の割合、個人ノルマに追われる環境では無いため営業職として専門性を高めたい方にピッタリです。
迷ったらまずはご応募ください！

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,885,208円～4,507,200円
その他固定手当/月：30,000円
固定残業手当/月：62,900円～94,400円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
333,334円～500,000円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力・前職の給与などを考慮するため上下する可能性があります
・評価：年2回（4月・10月/売上実績だけでなく取り組み姿勢や提案プロセスなどの定性評価も重視）
・年収例：370-480万円(主任/入社2-3年)⇒420-550万円(係長/入社3-5年)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。