経理・労務アシスタント（私服勤務OK）

～JR北新地駅近くで通勤しやすい／年休120日・完全週休二日制／17年連続増収増益中。需要が高い老人ホームのコンサル事業を中心に成長する新進気鋭のベンチャー企業／平均年齢35歳／転勤無し～

■業務内容：
くらし計画及び子会社の管理業務全般をお任せします。業務を通じて、グループの成長にも関われます※業界知識は一切不問。興味があればOKです。

＜経理業務＞
・子会社の記帳
・仕分入力、経費精算、各種支払い対応
・債権債務の管理
・月次決算処理、年次決算
・入出金管理　など

＜総務業務＞
・給与計算
・採用や入退社者手続き
・社労士とのやり取り
・社会保険手続き
・備品準備
・自動車保険等管理更新　など

■入社後の流れ：
入社後は、先輩社員のOJTで、当社の仕事の流れを覚えていきましょう。
会社やサービスの概要、業界の知識などもしっかりと学べるのでご安心ください。

・20～30代が活躍中
全員が中途入社で前職の業界も様々なので、新しく入社する方も馴染みやすく、男性・女性問わず活躍できる環境です。

■将来のキャリアパス：
会社運営を支え、会社のお金や人材に関わる重要なポジション。
社員をサポートし、経営陣との距離も近く手掛ける業務も多彩なため、幅広いスキルを身につけることができます。
社内の風通しも抜群なので、意見やアイデアを発信しやすい環境。
ゆくゆくは会社の中枢を担う責任者へのキャリアアップも目指せます

■会社魅力：
完全週休2日制（土・日）で産前・産後休暇（取得実績あり）と、働きやすい環境も整っております。
さらに、スーパーフラットな社風であり、私服勤務OK！個性や多様性を大切に、人間同士の関係性は上下ではなく、より良い社会をつくるためのパートナーであるという考え方が基本です。立場や性別が違うからこそ産まれる新しい考え方を柔軟に受け止め、実現できる環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■応募条件：＜職種未経験歓迎＞＜業界未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞
・PCの基本スキルとビジネスマナーがおありの方

＜こんな方はぜひ＞
・自分から積極的に行動できる
・広く管理部門業務のスキルを身に着けていきたい
・キャリアアップを目指したい
・会社の事業全体に関わっていきたい
・他部署とも連携を取りながら働きたい

＜予定年収＞
350万円～400万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：266,000円～300,000円
固定残業手当/月：5,000円（固定残業時間3時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
271,000円～305,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
■年収例：
年収420万円／入社2年目
年収700万円／事業部責任者
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年3回（夏・冬・決算期）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。