【総務事務】<長崎スタジアムシティ>快適で働きやすい環境整備 改善に取り組む ジャパネット/japa

長崎スタジアムシティの当社オフィスにて、総務事務を募集します。
従業員が健全に高いパフォーマンスを発揮できるように、環境整備など総務関連業務をお任せします。
ジャパネットグループの総務部門では、「良い職場環境が従業員の生産性やモチベーション向上に繋がる」という想いを持ながら取り組んでいます。
職場環境の整備、資産管理、来客対応、社員サポートなど幅広い業務に取り組み、組織の円滑な運営に貢献していきましょう。
また、単なる事務作業だけでなく、積極的に改善提案を行い、より良い職場環境を一緒に作っていける方をお待ちしています。

＜具体的な業務内容＞
・総務関連ルールの運用やセキュリティチェック
・設備の故障や不具合等の各種対応窓口
・来客対応、電話対応、従業員対応
・社内イベントの企画運営
・備品や施設の管理など、社内環境整備
・業務改善
・総務スタッフへの業務の割り振り

«必須»
・事務や接客業、秘書などのご経験がある方
・基本的なPCスキル（Excelのデータ入力など）

«歓迎»
・総務部門における業務経験
・日常的なPCやOA機器のトラブルを解決できる程度のシステム関連の知識がある方
・衛生管理者、防火管理者などの資格をお持ちの方

■月給制
■昇給年1回
■賞与年2回
■残業代別途全額支給

ジャパネットグループでは、それぞれの役割や成長への期待に対し”ステージ制”を導入しています。年齢や社歴に関係なく、各人の職能や業務範囲に応じた等級を設定することで公平な評価を目指しています。
また、努力して成長した人材は若手でも積極的に登用し、管理職として活躍できる環境を整えています。

＜年収モデル＞
・大卒27歳：403万円

※月給の下限額は、経歴を考慮の上、当社規定により決定します。
※試用期間3ヵ月あり。その間の労働条件に変更はありません。

JR在来線「JR浦上駅」から徒歩8分

＼当社ならではのユニークな福利厚生／
■社員販売制度
└通信販売で紹介する商品が社員価格で購入可
■自社理解ポイント
└ジャパネットの各サービスで利用可能なポイントを支給
■ランチ補助
└スタジアム内で使える 5000円分のスタPAYを毎月付与
■ハピめし
└誕生月に特別感のある食事が無料で楽しめる
■慶事お祝い
└結婚・出産などご自身やご家族のお祝いに商品カタログをプレゼント

＼その他の福利厚生も充実／
■社会保険完備
■時間外手当（1分単位で支給）
■通勤手当（上限50,000円／月 ※公共交通機関の場合）
■家族手当（家族を扶養に入れる場合→配偶者：5,000円／子ども1人当り：10,000円／要介護の方：15,000円）
■役職手当
■特別資格手当（弁護士・公認会計士・社労士・中小企業診断士 他）
■確定拠出年金制度
■定期健康診断
■社内研修旅行（入社2年目以降 ※2年に1回）