プロジェクト管理のインフラ系企画職・管理職候補

～日清オイリオグループ唯一のIT部門として、連続黒字経営／月残業20h程度・年休125日・フレックス制度など安定長期就業が叶う環境／実働：7.5h／福利厚生豊富（退職金等）／平均勤続年数：17.7年～

■業務概要：
・日清オイリオグループ唯一のIT部門である当社にて、各グループのITインフラに関する戦略・企画・導入・管理・運用などを行う部署にて、【管理職候補】として、プロジェクトを取りまとめていただきます。

■具体的な業務：
・ITインフラの導入に関する企画提案
・プロジェクトの管理や補佐
・メンバーの育成／フォロー
・外部ベンダーコントロール
・運用・保守業務
※管理職を補佐しながら、多様な人たちとコミュニケーションをとりながら進めて行く業務です。
※上流フェーズから参加でき、PJマネジメントの機会が豊富なため、エンジニアとして成長できる環境です。

■入社後のキャリアパス：
企画マネジメントの経験や、管理職候補として管理職を目指すキャリアなどがございます。

■働き方：
・年休125日、月残業20h程、実働7.5hのため、プライベートとオンオフをしっかり分けて就業することが可能です。
・平均勤続年数も17.7年と「長期就業」を前提とした働き方が叶う環境です。

■当社の特徴：
・当社は1978年に独立系ソフトハウスとして設立しました。幅広い顧客に対して独自性の高いITサービスを提供する一方、1994年に日清オイリオグループの傘下に入りました。ユーザー企業として同グループのIT事業を全面的にサポートすると同時に、独立系として培われた、多岐にわたるノウハウも持った独特の強みがあります。
・日清オイリオグループとして食品業界はもちろんのこと、製造業・サービス業・金融から公共にいたるまで、幅広い業界に精通している同社の強みを活かし、さまざまな事業計画を推進しています。プロジェクトを一括で請け負うトータルソリューションを軸に、自社開発によるパッケージの開発や、次世代送電システムであるスマートグリッドの基盤技術となる、組み込み系ソフトの開発にも注力しています

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・何らかITインフラ（ネットワーク／セキュリティ／サーバー等）における以下いずれかのご経験
（1）ITインフラの総合（または一部）管理
（2）企画立案/導入PJ（顧客提案含む）
（3）小規模プロジェクトのマネジメント経験（１年以上）

■歓迎条件：
・基本情報技術者試験を含むIPAの資格または、各インフラ系資格をお持ちの方は尚可

＜予定年収＞
560万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～400,000円

＜月給＞
300,000円～400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収は、基本給・残業手当・賞与を合計した金額です。（残業手当は平均残業時間より算出※発生分全額支給）
■昇給：年1回
■賞与：年2回（前年実績４か月分）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。