【東京駅直結】食品商社営業〈グループ向け〉◆ロピアグループの食品専門商社/成長率業界No1/裁量◎

株式会社ユーラス

正社員

給与

年収420万円〜650万円

勤務地

神奈川県平塚市

雇用形態

正社員

特徴・待遇

勤務体制・シフト

5時間 週休2日制

給与・待遇

健康保険 労災保険 厚生年金 定年後再雇用あり 残業手当あり 退職金制度あり 雇用保険 賞与あり 昇給あり 社会保険完備 有給休暇あり 社員登用あり

仕事内容

詳細

~急成長中のロピアグループ(OICグループ)/成長率業界No1!/19時以降の残業原則禁止で働き方◎/青果の調達と商品企画を川上から担うポジション~

■概要:
・ロピアグループ(OICグループ)は「製造小売(食のSPA)」を掲げ、グループ会社40社超、2031年度にはグループ売上2兆円・100社体制を目標に急成長を続けています。その中でユーラスは、食品専門商社としてグループの“川上”を担い、世界各地・国内からの調達と商品企画を通じて事業成長を支えてきました。
※本ポジションは、ロピア向け内販に加え、外販(ロピア以外の販路)を拡大していくための営業ポジションです。既存のアークランズ、スーパーバリューに留まらず、新たな販路や用途を見いだす役割が期待されています。

■業務内容:
・外販先(ロピア以外の小売・メーカーなど)への新規営業
・既存外販先の深耕および販路拡大
・商品部と連携した販売用途・切り口の設計
・原料・商品を起点とした新たな価値提案
・売上・利益を踏まえた数値設計と戦略立案

■組織構成:
・外販はこれから拡大していく領域であり、既存の型や正解が決まっていないフェーズです。裁量が大きく、自ら販路・商流をつくっていく経験が積めます。

■働き方:
・19時以降の残業は原則禁止
・有給消化率80%
※中には1週間連続でお休みする社員も!

■当社の強み:
~「おいしい」をつなぎ、広げ、世界中で新たな食文化を創り出す~
・当社は、OICグループの川上を担う食品専門商社です。当グループは「製造小売(食のSPA)」を掲げ、グループ会社40社超、2031年度に売上2兆円・100社体制を目指し急成長中。ユーラスはその中核として、世界各地・国内からの調達に留まらず「何を、どう売るか」まで設計する商品企画力が他社にはない最大の強みです。
・年3回の昇給機会と年1回のグレード見直しがあり、ポジションが詰まらない成長環境で、実力と成果次第でスピード感あるキャリア形成が可能です。(成長フェーズ故に多数のポスト有)

変更の範囲:会社の定める業務

応募資格

対象者タイトル

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

対象者詳細

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・食品業界での営業経験(メーカー/問屋/商社 等)

■歓迎条件
・新規開拓営業の経験
・用途提案型、企画型の営業経験

雇用形態

正社員

給与・待遇

給与詳細

<予定年収>
420万円~650万円

<賃金形態>
月給制
ご経験やスキル、前職の年収などを考慮し、規定により決定いたします。

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~320,000円
固定残業手当/月:64,900円~80,000円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
314,900円~400,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>

<残業手当>

<給与補足>
※27年度には、固定残業時間は月20時間へと変更予定です。(超過分は別途全額支給)
※経験・能力を考慮し、決定いたします。
賞与:年3回(グレードにより異なる)
昇給/年1~3回 ※勤務業績による

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地マップ

〒259-1220 神奈川県平塚市めぐみが丘1-21-10

情報ソース: Doda
掲載: 1日前