大手メーカーの業務系システムの設計~開発~テスト設計（学歴不問）

～プライム案件90％以上／教育制度充実/国際的品質資格最高峰／品質保証Gの知見を活かしたサービス提供に強み／成長環境◎～
●大手メーカー等のシステム設計~テスト設計をご担当
●「多様な技術」×「幅広い業界、サービス」でエンジニアとしてのオールラウンダーへ成長可能！
●ホワイト企業認定の上場グループで働きやすく、福利厚生も◎

■業務内容：
大手メーカーなどの、システム設計・開発・テスト計画立案・テスト設計をお任せします。 また、自社開発案件としてグループ会社の案件に取り組めるのも大きな特徴です。

■業務の詳細：
・大規模ECサイトの刷新
・基幹システムのマイグレーション
・IoTサービスアプリ開発
・金融システムの新規サービス開発
・公共系システムの新規開発/保守運用

■業務の魅力：
・品質にこだわった構築が可能
当社の親会社は品質保証のバルテスグループ。開発と品質管理それぞれを専門に行う事業部門を抱えているため、開発からテストまでを通じて高品質なサービスをワンストップでご提供できます。開発と品質管理双方のノウハウやスキルを持ち合わせていることによってシナジー効果が生まれます。
・柔軟性の高い勤務体系
当社ではフレックス勤務利用可能かつ、社員の約7～8割リモート勤務、月の残業時間は20時間程度が叶うのでご自身のプライベートに合わせて働き方を選択できます。
・プライム案件90％
グループ会社との連携もありプライム案件比率が高いです。プライム案件で経験を積むことで、顧客と近い距離での開発が可能となり市場価値の高いエンジニアとして成長できます。

■教育体制：
・社内研修「バルゼミ」
バルテスグループが提供している研修システムです。ビジネスマナーから技術講習まで52講座以上の研修プログラムを用意しています。講座を受講しポイントを溜めるでき、ポイントが給与に還元されるケースもあります。※全ての講座でポイントを溜められる訳ではございません。
・3ヶ月のOJT
・トレーニー期間のフォローアップ体制
・資格支援金＋手当
・CTFなど有志のカンファレンスや外部研修参加支援

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・Webアプリケーションもしくは業務系システムの開発エンジニアとしての経験が3年以上
・日本語能力 N1以上

＜予定年収＞
400万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,000円～400,000円
固定残業手当/月：40,500円～71,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
310,500円～471,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※当社規定により経験、前職給与を考慮します。
■昇給：年1回（年度末の評価により昇給額を決定）
■業績により特別賞与あり
■モデル年収：
28歳　400万円
33歳　450万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。