生産設備の自動化に向けた回路設計職

【東証上場/業界No.1/コロナ禍でも稼働率9割超/リーマンショック時リストラ一切なし/上流工程に携われる/エンジニアのキャリアを全力支援】

■職務内容：半導体製造設備におけるエレキエンジニアとして下記業務をご担当いただきます。
・各社生産設備の自動化設計業務
・各種生産設備設計~導入立上げ
・設備ラインの不具合対応
・製造工程の自動化
※ツール：各種CAD
■組織構成：約20名程度の規模です。
■主要取引先TOP7(2017年3月期)：1.三菱重工業株式会社 2.株式会社デンソー 3.キヤノン株式会社 4.パナソニック株式会社 5.トヨタ自動車株式会社
6.株式会社ニコン 7.ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社
■生涯プロエンジニアとして：
・エンジニアのキャリアを第一に考える企業です。半年に一回拠点長との面談があり、自身のキャリアしっかり見つめ、目指したい方向性を考える場が設けられております。また適宜担当営業との面談が設定され、現時点のスキルを見つめ将来的にどんな経験を積むべきかを相談できる環境があります。
・業界NO1.として多くの顧客から厚い信頼を頂いております。開発の上流工程から携われることはもちろん、中には外注選定を任されているエンジニアもいます。
・1974年に設立されて以来、すでに150名のエンジニアが定年退職を迎えております。　
■充実の研修体制：
「社員一人あたりの研修費ランキング」で5位にランクインしており、「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な機械を提供しております。エンジニアとしてプライドを持ち、スキルアップの意欲が高く、常に技術力の鍛錬を行っています。
■充実した福利厚生：
定年までの長い時間軸で、給与や将来について不安を感じることなく、仕事に集中できるように、「待遇面」での支援も充実しております。また、たとえ案件のない待機の状態であったとしても、給与が下がる事はなく安心して就業できます。

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
電気、電子回路設計経験

■歓迎条件：
・生産設備における設備設計・構築経験をお持ちの方
・デジタル回路設計経験をお持ちの方

＜予定年収＞
450万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～550,000円
その他固定手当/月：1,500円～30,000円

＜月給＞
251,500円～580,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※能力・経験・年齢等を配慮野上、同社規定により決定します。
■平均モデル年収：残業(30H想定)住宅手当込
・25歳:491万円（月収：31万9508円）
・30歳:633万円（月収：42万1618円）※子1名扶養の場合
・40歳:761万円（月収：50万7127円）※子2名扶養の場合

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。