土地オーナーへの賃貸住宅経営提案｜未経験歓迎｜研修充実

＼このポジションの魅力／
１：充実の研修体制◎
入社後は“生和塾”という研修に参加し、未経験の方でも「不動産・税金・保険」などの専門知識を身に付けることが可能です！

２：チーム全体で1人をサポート！
個人主義ではなく、商談成立のため設計部門や工事部門の力を借りながら、全社で協力をする風土です◎

３：頑張りが評価される環境！
頑張った分だけしっかり評価される環境があり、頑張れば頑張るだけ年齢関係なく報酬を貰うことができるます！4人に1人が1000万プレイヤーとして活躍中です★

■業務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】
空地・駐車場などの土地を所有するオーナー様は、「将来的な相続の悩み」「安定的な収入を確保したい」「節税対策をしたい」など様々な悩みをお持ちです。
そんなオーナー様のお悩みを解決し土地を有効活用すべく、賃貸住宅経営のご提案をいただきます。オーナー様の課題解決や希望を実現する、大変やりがいのある仕事です。

■営業の流れ：
（1）マップなどの情報をもとに、土地を所有しているオーナー様へご訪問
（2）オーナー様から資産状況・資金・経営の計画をヒアリング
（3）定期的なご訪問で信頼関係を構築し、お悩みに沿ったプランをご提案
（4）契約締結後は、建築・設計の専門部署へ引継ぎサポート

■入社後の流れ：約半年間を通して会社全体でフォローし育てる環境を完備しています◎
▽入社後：
2日間の生和塾に参加iし、会社説明・業務説明・営業の流れ・ロールプレイングなど実施。
▽月1回研修を実施
業界・不動産・金融に関する基礎知識を学び、課題特定やヒアリング、提案手法の習得、決算書や事業報告書などの見方を学んでいただきます。
▽OJTノートの活用
受講者と指導者に対しOJTノートを配布し、日々の活動の記録や上司からのフォードバックをもとに、次の営業に活かしていただきます。

■営業のコツ：
オーナー様との信頼関係構築が何より大切で、「誠実さ」「丁寧さ」や、周囲から学ぶ「素直さ」など基本を毎日コツコツ積み重ねることが出来る方が継続して大きな成果を残しています。

■はたらく環境：
◇16年連続賃貸マンション完工戸数ランキングNo.１
◇マンションの入居率は98％を誇ります
◇年収120日/業界では珍しい日月祝休みです

＜応募資格/応募条件＞
＼業種未経験・職種未経験歓迎！第二新卒も歓迎です！／
■必須条件：
・普通自動車免許をお持ちの方

★幅広いバックグラウンドを持つ方が活躍しています★
介護施設・スポーツ選手・製造業・サービス販売など

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜予定年収＞
348万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円～300,000円
固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間49時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
290,000円～350,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※月給には固定残業代を含みます
※固定残業代を超える労働を行った場合別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。