労務系業務（学歴不問）

■概要：医薬品・医薬部外品・医療機器・健康食品等の開発・配置薬販売業を運営する当社で総務(労務系)業務に従事頂きます
■担当業務：
従業員勤怠管理
給与計算
労務関係書類作成
社会保険などの申請業務
入退社手続き
社労士などとの折衝、調整業務など
残業時間削減など各種施策の検討、実施
ほか、総務関連業務(社内書類作成、備品管理、社内行事対応)にも従事頂きます
■業務内容詳細：総務業務をお任せしていきますが、主に労務管理に関する書類作成や申請業務、社労士などとの協議などを担当頂きます。従業員に対するワークライフバランス配慮が企業にとって重要となる中で従業員の労働時間管理や残業時間削減は非常に大切な業務です。これら労務管理に関する業務を中心にお任せしていきたいと考えております。また総務関連業務(社内書類作成や社内管理業務)のサポートにも対応頂きたいと考えております。
■キャリアパス：総務担当の業務サポートを通じて業務フローを習得→徐々にご自身で対応する業務範囲を広げて頂きます→主に労務管理を中心とした総務業務に従事頂きます→将来の組織強化に向けて業務指導や人材育成にもご活躍頂きます
■組織形態：８名の労務担当が活躍中です
■働き方、就業環境：40代～50代の方が多く活躍しております。労務課全員が人当たりの良い方ばかりで、元々労務業務未経験から中途入社した社員も複数おります。
何か質問や疑問点があれば気軽に聞ける環境になります。
■仕事の魅力：河上薬品グループは東海を中心に全国的に拡大して行きました。今後も拡大していきます。
多くの社員の給与計算や年末調整など、責任のある仕事になりますが、その責任がある分だけ、責任感のある仕事になります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
～第二新卒歓迎～

■必須条件：
・総務業務に従事経験のある方
・普通自動車免許所持者
■歓迎条件：
・労務関係業務に従事経験のある方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜予定年収＞
400万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：186,200円～255,500円
その他固定手当/月：16,271円～55,000円

＜月給＞
202,471円～310,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回
残業月平均／55,000円～65,000円
※月の平均残業は26時間
※現職or前職の収入に応じて、給与額を確定していきます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。