M&Aコンサルタント｜中小企業の課題解決に貢献｜金融業界出身者歓迎

■企業概要
私たちは地域の中小企業に特化した、地方都市専門のM&Aアドバイザリー会社です。独立系M&A会社として、利害関係に縛られない中立な立場でクライアントファーストな提案を行います。上場準備中の安定企業で、全国に拠点を拡大中です。

■仕事内容
M&A（株式譲渡や事業譲渡）を通じて地域の中小企業の課題解決に貢献する仕事です。初回アポイントから譲渡先の提案、成約までM&Aアドバイザリー業務を一貫して担当していただきます。

■業務詳細
・新規クライアントの開拓およびアポイント取得（3割）
・クライアントの課題整理と譲渡先企業の探索（3割）
・譲渡先企業とのマッチングおよび交渉（1割）
・成約に向けた資料作成および分析（1割）
・プロジェクトの進捗管理とチームミーティング（2割）

■その他詳細
・商談先：全業界/業種
・提案規模：一千万円～五千万円
・営業スタイル：新規100％
・営業エリア：九州全域
・その他：事務処理・データ入力・資料作成・リスト作成・郵便物の郵送対応などは全て事務が担当するため、営業担当は営業活動に専念することができます。

■組織構成
・福岡支店：8名(支店長1名、マネージャー3名、アソシエイト4名)※支店長は岡山常駐
・20代30代で構成されており、役員含め平均年齢30歳と若いです。地方銀行や信用金庫など金融業界出身の中途入社も多く、多様なバックグラウンドを持つ社員が切磋琢磨しています。
・中途入社実績：金融業界出身、MR・ITコンサルタント・不動産営業・保険営業・採用コンサルティング・太陽光、蓄電池システムの法人営業・人材サービス業（法人向け）

■魅力ポイント
◎地域創生に繋がる社会貢献性の高い仕事：地方の中小企業の後継者問題や事業拡大の悩みを解決し、地域経済の活性化に貢献できます
◎昇進機会：アソシエイトからシニアアソシエイト、マネージャー、支店長、取締役といった明確なキャリアパスが用意されており、入社後1～2年での昇格事例も多数あります
◎フレキシブルな働き方：フレックス制度を利用して家族との時間や業務外の勉強時間も確保できます
◎成果主義：成果と評価が直結しており、頑張りがしっかりと給与に反映されます。主体的に働きたい、成果を出してしっかりと稼ぎたい方に最適な環境です

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須：下記いずれか必須
１）金融機関（銀行、地域金融機関、証券、保険）営業経験　2年以上
２）法人営業（提案型、新規開拓、企業オーナーや経営層向け）経験　2年以上
３）監査法人、会計事務所、税理士事務所での実務経験　2年以上

★中途入社者の入社の決め手：『地域密着、地方都市の中小企業への役務提供に特化』『独立系M&Aアドバイザリーファームとして金融機関等の利害関係に縛られず、クライアントをサポートできる』『事前相談から成約までを一気通貫で担当』

＜予定年収＞
500万円～800万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,808,404円～6,094,404円
固定残業手当/月：99,300円～158,800円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
416,667円～666,667円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：成果連動、月ごとのアポイント獲得数に応じたインセンティブ有
■モデル年収：
・入社2年6か月31歳：1500～2000万
・入社2年10か月30歳：1000～1500万
・入社6か月31歳：800～1000万
・入社1年6か月29歳：600～800万
※営業社員平均842万

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。