主任候補（学歴不問）

～人事（採用）のご経験を活かして、ゆくゆくは人事制度の策定や教育企画など人事としてのキャリアアップをワークライフバランスを整えながらできるポジションです～
■業務概要：業務用海苔製品のトップメーカーである当社にて人事総務職をお任せします。

■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】
人事業務が7割程度。その他で総務業務を担当いただきます。
【人事業務】
（1）採用…新卒・中途採用用教育／研修企画運営
（2）給与計算／社会保険／労務管理
（3）人事制度構築／運用

【総務業務】
（1）文書管理（2）車両管理、什器・備品・不動産管理
（3）事務所（本社・支店・工場）の維持・管理・変更（レイアウト）等

■求人の魅力：
（1）キャリアアップが可能：将来的には管理職として、マネジメントなど部門を牽引していただくことを期待しています。
（2）ワークライフバランス改善：年間休日123日残業20時間程度
（3）企業の安定性：おにぎりの海苔などを製造しておりますのでコロナなどでも製造量を落とすことなく安定
（4）人の良さ：面接でもお人柄を重視しておりますので素直で誠実な方が多いです。

■ミッション：人材採用と社員教育で、組織強化を進めてください。来年度の新卒採用予定人数は、25名程度です。（うち大学生10名、高校生15名）
また、中途採用により、社内に新しい風を吹き込み、変化に対応していきます。
当社では、階層別の社外研修を実施しています。今後、一層の定着率の向上に向けた研修やフォロー体制を構築してください。

■組織構成：総務課3名

■当社の特徴：
・業務用海苔製品を年間約20億枚、乾燥・加工している国内シェアトップ企業です。
・大手コンビニ向けのおにぎり用海苔を、１日250万食製造しており、大手との取引があります。
・海外への事業展開もあり、中国、韓国、台湾、シンガポールに関係会社があり、海外でも海苔を加工・販売しています。
・設備投資も活発で、衛生管理の最新設備を導入しています。また、佐賀工場に自社冷凍倉庫があり、海苔の年間生産量の1割ほど、保管ができます。自社冷凍倉庫を持っている同業は無く、トップシェア企業の資金力があるからこそできることです。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
～この先愛知県に腰を据えて、人事としてのキャリア形成をしたい方にオススメの求人です～
■必須条件：
・採用業務に関するご経験
　└採用人事のご経験はもちろんですが、人材業界での営業経験の方も歓迎いたします。

■歓迎要件
・協調性のある方
・積極的に自らの考えや業務改善を提案できる方
・現状を変える行動力のある方

＜予定年収＞
427万円～693万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：228,000円～342,000円

＜月給＞
228,000円～342,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回(3.50ヶ月分／前年度実績)
■モデル年収：
30歳／一般／430万円
40歳／主任係長／540万円
50歳／課長／700万円
※年収には賞与含む

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。