老人福祉・介護事業の介護職員

通所、訪問、短期入所、グループホーム等複合型ケアを提供。利用
される方々の主体性を回復へと導き、本当の意味で『ご自分らしい
生活』を取り戻していただきたいとの思いで取り組んでいます。

平成１０年創業の社会福祉法人。利用者だけではなく職員の方々と
その家族、そして地域全体を大切にする取組を推進。困ったことが
言える、部署関係なく助けに行くことが当たり前の法人。

免許・資格名 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）

＊１６時～翌朝９時、休憩１時間３０分の場合
　時間額に、処遇改善手当、深夜加算額、早朝手当など
　を加えると、夜勤１回あたり２５，７５０円となりま
　す。

※有給は、週の所定労働日数に応じて法定通りに付与
※就業時間、就業日数により各種保険加入します。
●面談１回、面接１回・面談は働き方などの希望や質問など面接前に十分にご相談させていただく場。書類審査、筆記試験はありません。●ブランクあり大歓迎●ダブルワーク大歓迎（副業可・兼業可）
＊詳しくはホームページ「なでしこ苑」で検索
＊子供が小さいときは短く、大きくなったら長く、働き方選択可。
＊正規職員への登用は毎年実施。平成３０年度４名が正規に。
【ハロートレーニング応援企業】職業訓練修了者の応募も歓迎します。

・クラブ活動助成
・健康診断
・懇親会経費補助
・無料駐車場完備
・ＳＤＳ（自己啓発援助制度）
正規、非常勤を問わず自分の行きたい研修に行けるよう受講料、旅
費等を支援します
（１）参加費　年間２万円／人まで法人が負担。
（２）旅　費　年間２万円／人まで法人が負担。
（３）参加日　基本的に有給使用とします。
・退職金：福祉医療機構、三重県社会福祉事業職員共済会
・ソウエルクラブ加入
【採用に関する質問】
求職者の皆様からお問い合わせがある質問で、
Ｑ．一度退職したのですが、再度入職することは可能ですか？
Ｑ．私たちが安心して働ける工夫がありますか？
Ｑ．人事評価制度はありますか？
など採用に関してのご質問は、なでしこ苑ＨＰ→採用情報→採用よ
くある質問でご確認いただくことができます。是非ご覧ください。