教室長・面談がメイン業務（社会人未経験・就業ブランク不問）

教室のマネジメントを行ないます。授業は担当せず、生徒や保護者との面談がメイン。数ヶ月は副教室長として先輩のもとで学べますので、未経験の方もご安心ください。

【教室について】
1校舎平均70～80名の子どもたちが通っており、6～7名ほどの講師がサポートしています。受験対策やテスト対策、勉強を習慣づけるなど、通塾の目的はさまざま。個別指導だからこそ、1人ひとりのなりたい姿に合わせて柔軟に学習計画を立て、寄り添ったアドバイスができます。

【具体的な仕事内容】
■生徒との面談
授業の様子を見て、モチベーションが下がっていないか、授業メソッドに問題がないかといった部分をチェック。1日平均3～4件の生徒面談を行ない、進路指導相談に乗ったり、将来の目標について話し合ったりします。

■保護者対応
年3～4回ほど面談時期にお越し頂き、日頃の学習状況のご報告や今後の目標の共有、学習プランの提案、ご家庭での学習状況のご相談をさせて頂いています。

■学習計画の作成
生徒1人ひとりの個性に合わせて担当となる講師を選びます。「○○大学を目指している生徒には○○大学を卒業した講師を」「大人しい生徒だから話しやすいよう同性の講師を」など、最適な組み合わせを考えましょう。

■教室運営
講師の採用・育成や、生徒数を増やすためのプロモーション、売上管理、授業計画の作成などを担当。目標はありますが、ノルマはありません。

【当社で働く魅力！】
★残業月平均5時間！
授業後のMTGは必ず業務時間内で。また、明光義塾のコールセンターで問い合わせを対応するなど、業務効率化にチカラを入れています。

【職種・業界・社会人未経験、第二新卒、歓迎！】
◎学歴・就業ブランク不問
└これまでの経験は一切問いません！

～～以下に1つでも当てはまる方、歓迎します～～
□子どもが好きな方
□生徒に寄り添う姿勢を持てる方
□周囲とのコミュニケーションを大切にできる方
□誰かの支えになる仕事がしたい方
□営業経験を活かして教室経営の勉強がしたい方

～～未経験スタートのメンバーも活躍中！～～
元講師や教員を目指していた人など、教育に興味を持っていたメンバーが多いですが、金融関係の仕事やホームセンターの仕事など、まったくの畑違いで転職を果たしたメンバーも活躍しています。アルバイト講師から正社員となり、25年ほど働いているベテランの先輩もいますので、気軽に何でも質問してください。

【平均月収30万7000円 】
月給19万5000円～35万5000円＋各種手当＋賞与年2回
※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
※残業代は、別途全額支給いたします。

★経験者の場合、前職給与と【同等】または【それ以上】で考慮します！
★今までは固定残業代を含む月給でしたが、働き方改革の一環として廃止しました！

勤務地により異なります。
◎マイカー通勤が可能です。駐車場を完備しています。

■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（4月・10月／昨年度支給実績あり）
■交通費（上限月2万円）
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■時間外手当
■役職手当
■職能手当
■家族手当（配偶者：月1万円／子1人につき：月5000円）
■住宅手当（月2万5000円）
■報奨金
■退職金
■社内禁煙
■マイカー通勤OK（駐車場完備）
■独立支援制度

★頑張りを給与にしっかり還元します！
目標に対してのアクションや実績を見て、明確な指標に従って評価。報奨金制度もあり、頑張った分だけ給与に還元される仕組みがあります。
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 寮・社宅・住宅手当あり