株式会社ニトリデジタルベース
北海道 札幌市
正社員
応相談
1ヶ月前
【DXを基軸に売上3兆円企業を目指す拡大フェーズ/IT人材専用の給与・評価制度や働き方を整備】
■業務内容:
ニトリグループは、「世界の人々に豊かな暮らしを提供する」企業を目指しています。その実現に向け、世界中に3000店舗を出店し、世界中のお客様とアプリでいつでも繋がり”お、ねだん”以上の価値提供をしたいと考えています。世界中のお客様といつでも繋がるモバイルアプリやECのバックエンドエンジニアを担っていただきます。
■業務詳細:
・EC/アプリのAPI設計・開発・運用
・既存のバックエンドに対してのマイクロサービス化(設計・開発・運用)
・開発プロセスの改善や品質向上施策の実施
■ポジション魅力:
ニトリグループは今、様々な業態拡大やグローバル拡大を行う成長フェーズにたっています。今後のEC/アプリの更なる拡張には、マイクロサービス化等抜本的な構造の見直しを進めていきたいと考えています。いかに拡張性や柔軟性をもって今後のサービス開発を高速に進めるか、グローバルに展開するにはどうするか等、課題は山積みだからこそのやりがいがあります。
■当社の魅力:
950店舗における顧客体験を大規模なIT投資により変革する事を経営が意思決定しています。また、150店舗i以上が海外出店となっており、グローバルな視点・視座での仕事が可能です。
【配属先情報】
■入社後は、すぐにニトリHDの情報システム改革室へ出向となります。
■全体で約400名(協力会社含む)のエンジニアが在籍し、システムの領域ごとに各チームは数十人で構成。
◆入社後は、1~3か月の店舗・運用チーム配属があります。この配属期間で、現場の課題を吸い上げ、よりよいシステム開発に活かしていただきます。
変更の範囲:本文参照
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Webアプリケーションの開発経験3年以上(Java or JavaScript or Go or Python 等)
・リレーショナルデータベースを用いた実務経験
・システムの基本設計・詳細設計・テストの経験
■歓迎条件:
・大規模ウェブサービスの設計・開発・運用経験
・B2Cの開発経験
・マイクロサービス・アーキテクチャーの設計経験
・CIやテスト自動化などの開発環境に対する知識とそれらを改善した経験
・インフラに関する知識
<予定年収>
600万円~900万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~340,000円
その他固定手当/月:160,000円~210,000円
<月給>
380,000円~550,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■その他固定手当:レベル職責手当、自己育成手当、在宅勤務手当
※残業手当は固定手当の中のレベル職責手当てに含みます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
情報ソース: Doda