管理（学歴不問）

【福利厚生充実／一部リモート可／完全週休2日制／土日祝休み／転勤無し／Uターン・Iターン歓迎／国内最大規模の地方銀行グループ／IT基盤システムの整備・管理／高品質なITインフラの企画・運用を担当】

■業務内容：
◇高品質なIT基盤システム（ITインフラ）の整備・管理
・ネットワーク、仮想化基盤などのITインフラ全般に対する方針策定、企画、構築、運用・管理
◇利用者向けIT環境の整備・管理
・Microsoft 365などを活用し、行内利用者が快適に利用できるIT環境（PCなど）の整備における方針策定、企画、構築、運用・管理
◇最新のインフラ技術の調査や新技術を用いたシステム基盤構築の検討
◇利用者への教育・啓蒙活動　など
※FFGの長期戦略実現に向け、システムの安定稼働と適切かつ安全な利用を実現していく上で重要なポジションです。

■IT統括部と本ポジションについて：
配属先となるIT統括部では、守り（安定性・堅牢性）と攻め（スピード・柔軟性・コスト）を両立するシステムインフラならびにITガバナンスの実現を目指し、グループ全体のIT企画、管理、統括を行なっています。
・福岡銀行、熊本銀行、十八親和銀行で共通のシステムを利用しているため、1つの投資案件で3銀行分をカバーし、積極的なIT投資を継続しています。
・お客さまの行動変化や社会構造の変容にスピーディに対応すべく立ち上げた自社サービスの内製開発組織（DX推進本部）との連携を図っています。
・本ポジションでは、高品質なIT基盤システム（ITインフラ）の整備・管理を行い、安定稼働を目指すシステム基盤専門人材を募集しています。
・既存ビジネスの変革や新たなアプローチの実現といった当行が目指す戦略を、強固なシステム基盤によって支える重要な役割をお任せします。

■配属先組織構成：
◇IT統括部（2025.5時点）
・基盤チーム：7名
・ゼロトラストチーム：4名

■キャリア形成：
ご希望に合わせて、マネジメント／スペシャリスト／他ポジションの経験など幅広いキャリアの選択肢があります
・マネジメント：グループ長・チーム長として組織のマネジメントに挑戦
・スペシャリスト：本ポジションの専門性を高める、本ポジションでの経験を生かして他ポジションに自身の幅を広げていく

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※下記いずれも必須
・ITインフラ構築のご経験がある方
・インフラ技術資格保持者（ネットワークスペシャリスト試験など）

■歓迎条件：
・プロジェクトマネージャー／リーダーとして参画経験
・ITインフラ運用管理業務の経験
・情報セキュリティ／システム管理業務の経験
・金融機関のIT部門における業務経験、または金融機関をクライアントとした業務・プロジェクト参画経験
・社内での企画／提案や予算確保の経験
・ITに関する資格（IPA・基本情報処理技術者の水準以上）

＜予定年収＞
600万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：400,000円～660,000円

＜月給＞
400,000円～660,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力・スキル等を考慮し、話し合いのうえ決定いたします。
■昇給：年1回
■賞与：あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。