ITエンジニア（転職回数不問）

目指したい収入や働き方、磨きたいスキルなどをお伺いし、あなたの希望に合致した案件をお任せします。常時500以上の案件があります！

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・WEB、スマホ、業務系、組込制御、ゲーム系、AI、インフラ系など
・要件定義、基本設計、詳細設計、開発、設計構築、テスト、運用保守など
・コンサル、PM、PMO、PLなど

◎プライム案件：75％
◎いつでも配属先変更の相談可
◎自社プロダクト開発あり

≪案件例≫
・チャットボット開発：Go、AWS
・仮想通貨トレーディングシステム開発：React、Java、Spring、PostgreSQL
・予約サイト全面改修：Laravel、Aurora、Nginx
・基幹システム開発：Spring、PostgreSQL、HTML、CSS、Angular
・AWS移行PJT：AWS、Amazon Athena、Zabbix、ServiceNOW
その他、スマホアプリ開発、ソシャゲ開発、AI関連など

弊社代表も、エンジニアとして働く中で現場からの高い評価が昇給に一切繋がらないなど、悔しい想いをたくさんしてきました。
だからこそエンジニア第一主義を徹底して貫くことで、社員の希望を叶えています。

≪具体的には・・・≫
（１）案件単価の83％を社員へ還元
スキルや経験が給与に直結するシンプルな給与システムを導入。正当な評価により、昨年入社したエンジニア全員が年収UPしました。※平均年収650万円

（２）案件は100％エンジニアが選択
会社都合のアサインは一切なし！業務内容や働き方など希望に沿った案件にアサインします。一人ひとりが自分の強みを活かせる場でパフォーマンスを発揮することが会社の利益にも繋がると考えています。

（３）プライベートも大切にできる環境づくりを推進
・年間休日休暇総数平均140日（休日＋有休＋自由休暇制度）
・月残業時間4.47時間
・リモート利用9割

◎Slackやオンラインでのやり取りが多く、日本語での円滑なコミュニケーションが求められる現場が中心です

・開発やインフラなどの分野は不問
・経験浅めもOK
・第二新卒や社会人10年以上も歓迎
・上場に向け体制強化中

＜活かせるスキル（一例）＞
Java、C#、Python、PHP、TypeScript、JavaScript、ABAP、Go、.NET、Kotlin、Swift、Flutter、AWS、Azure など

＼ひとつでも当てはまった方にピッタリ／
・もっと納得感のある評価制度で働きたい
・スキルに見合った収入を手に入れたい
・ワークライフバランスを重視して働きたい
・自身がやりたい技術や案件にチャレンジしたい
・上流工程やマネジメントに挑戦したい

【現年収保証＋αでオファーをお約束】
月給42万円～
◎単価の70％を給与として一律支給。福利厚生も含めると還元率は約83％です！
◎平均年収650万円

※上記金額には、月30時間分の固定残業代78,948円～を含みます。超過分は別途全額支給。
※経験・スキルを考慮のうえ決定します。

＜社員の年収例①＞
※単価の70％を給与支給。その他、別途手当あり。
・Java／8年：前職630万円 → 入社直後750万円 → 現在920万円
・PHP／3年：前職420万円 → 入社直後504万円 → 現在670万円
・Swift／2年：前職360万円 → 入社直後504万円 → 現在670万円
・インフラ／5年：前職450万円 → 入社直後580万円 → 現在750万円

＜社員の年収例②＞
・1440万円／48歳（PM／経験23年）
・870万円／37歳（テックリード／経験10年）
・580万円／28歳（SE／経験5年）
・504万円／25歳（PG／経験2年）