一般事務職、データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット)、テレフォンオペレーター(テレオペ)【札幌駅】

株式会社リクルートスタッフィング（人事部）の契約社員の求人情報
＼オフィスデビュー歓迎／年間休日125日のオフィスワーク♪
「事務は未経験だけど大丈夫？」そんな心配いりません！
接客でのコミュニケーション力があれば、あとは充実の研修でバッチリサポート。
服装や髪形、ネイル自由なので自分らしく働けます！
職種
[契]一般事務職、データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット)、テレフォンオペレーター(テレオペ)
給与
[契]月給17.94万円
交通費：一部支給
※日額往復（月額上限3万円かつ1ヶ月の通勤定期代）を支給
※バスは自宅から最寄り駅までが2km以上に限る
■試用期間なし
■昇給：あり
■賞与：有
（会社及びグレードに連動して支給/年2回6月・12月）
■時間外手当：別途支給
■会社の通期目標達成によるインセンティブあり
※半期毎にグレードの見直し機会あり
（グレード毎に業務範囲や難易度を定めており、
　その業務を遂行できるかどうか含め見直しをしています）
勤務時間
[契]10:30～19:00
◆定時労働制：10:30～19:00（休憩60分）
◆時間外労働：有
※1日の所定動労時間（7.5時間）をこえる分割増支給
◆残業：1～3時間/月目安　
※お電話が長引く等での残業です
勤務地
住所
北海道札幌市中央区北４条西4-1　札幌国際ビル 4階
最寄駅
函館本線　札幌駅　徒歩1分
札幌市営南北線　さっぽろ駅　徒歩1分
札幌市営東西線　大通駅　徒歩9分
募集情報
前職での経験がそのまま活かせます！
・接客やサービス経験が活かせます
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
◆「お話し好き」が一番のスキル
カフェやアパレル、
受付で培ったあなたの「接客力」が
最大の武器になります！
お仕事を探している方と
電話でお話しするお仕事なので、
笑顔の声（笑声）で対応できる方が大活躍中◎
事務経験がなくても、
コミュニケーション力があれば大歓迎です！
・働きながらスキルUP!!
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
◆未経験からプロへ成長！
「事務デビューしたいけど不安…」
そんな方も安心してください。
充実した「選択式研修」をご用意しています！
さらに、スキルアップのための
「教育訓練休暇（有給）」もあるので、
お給料をもらいながら賢く学べちゃいます。
◆頑張りはしっかり還元
半期ごとに評価の見直しがあるから、
あなたの頑張りは絶対に見逃しません！
通期目標を達成すれば
インセンティブも支給◎
目標に向かって、チームみんなで
ワイワイ頑張れる環境です！
年2回の賞与も嬉しいポイントです♪
仕事内容
＼事務デビューを応援！／
オフィスワーク未経験から始められる、
紹介コーディネーターのお仕事です。
【具体的なお仕事】
・登録スタッフさんからの電話対応
・社内システムへのデータ入力
・情報共有のメール対応
電話対応は「受電」がメイン！
1時間に5件程度なので、
1件1件丁寧に対応できます。
お仕事を探している方の
希望をヒアリングして、
ピッタリのお仕事を案内する
やりがいのあるポジションです。
タイピングと、PCメールの
基本操作ができればスグに活躍できますよ！
勤務期間
長期
・無期転換の可能性あり
（過去に成果型のワークスタイルに転換して管理職になった方もいます）
休日・休暇
土曜日　日曜日　祝日　完全週休2日
※キックオフで年2回（4月・10月）土曜出社あり
■年末年始休暇
■フレックス休日
■年間休日125日（閏年は126日）
■有給休暇
■公傷休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■看護等休暇
■介護休暇
経験・資格
【必須】
・社会人経験がある方
・タッチタイピングができる方
【歓迎】
・コミュニケーションを取るのが好きな方
・臨機応変な対応が得意な方
・誰かをサポートする仕事がしたい方
◆資格・学歴不問！SPIも不要です。
難しいPCスキルは必要ありません。
文字入力がスムーズにできればOKです！
待遇・福利厚生
■ 社会保険完備
■ 交通費支給
■ 定期健康診断あり
■ インセンティブ制度あり
■ 在宅勤務手当制度
■ キャリア支援金制度
（3年間の継続勤務を行い退職する場合はキャリア支援金を支給）
【女性の働き方】
・産育休取得後の働き方として
　時短制度の活用が可能です
・その他支援の仕組みとして
　ベビーシッター割引、
　ホカツのミカタ（保育園探しのナレッジ）等があります
※女性管理職比率38.8％（2024年度実績）
※従業員の約7割が女性で、
　その内の約4割が19歳以下の
　お子さんがいるママです。（2025年4月時点）
※えるぼし認定
（厚生労働省が女性の活躍促進において
　優良な企業を認定する制度で認定を受けています）
【契約期間】
・雇用契約期間は最長3年、原則6か月毎の契約（試用期間なし）
※入社時期によって初回・2回目の契約期間が6か月未満となる場合があります
※契約締結の上限は満65歳に達する月末
※更新の判断基準：業務量・進捗状況、
　業務内容・就業場所の変更、
　勤務成績・態度・業務遂行能力、
　会社・事業の経営状況、その他の事情により判断します
応募情報
応募先
株式会社リクルートスタッフィング（人事部）
勤務地
住所
北海道札幌市中央区北４条西4-1　札幌国際ビル 4階
最寄駅
函館本線　札幌駅　徒歩1分
札幌市営南北線　さっぽろ駅　徒歩1分
札幌市営東西線　大通駅　徒歩9分
応募方法
最後までご覧いただき
ありがとうございます！
「ここで働いてみたい！」と
思っていただけましたら
下記の方法でご連絡ください。
◆応募ボタン
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24時間受付中！
改めて担当者から
ご連絡させていただきますので
お気軽にご応募くださいね◎
あなたにお会いできることを
楽しみにしております。
会社情報
株式会社リクルートスタッフィング（人事部）
所在地
東京都千代田区有楽町1-13-1
第一生命日比谷ファースト
派遣許可番号
派13-010563
事業内容
人材派遣事業、人材紹介事業、アウトソーシング事業。（※売上高は2017年3月期）

＼事務デビューを応援！／
オフィスワーク未経験から始められる、
紹介コーディネーターのお仕事です。
【具体的なお仕事】
・登録スタッフさんからの電話対応
・社内システムへのデータ入力
・情報共有のメール対応
電話対応は「受電」がメイン！
1時間に5件程度なので、
1件1件丁寧に対応できます。
お仕事を探している方の
希望をヒアリングして、
ピッタリのお仕事を案内する
やりがいのあるポジションです。
タイピングと、PCメールの
基本操作ができればスグに活躍できますよ！

・接客やサービス経験が活かせます
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
◆「お話し好き」が一番のスキル
カフェやアパレル、
受付で培ったあなたの「接客力」が
最大の武器になります！
お仕事を探している方と
電話でお話しするお仕事なので、
笑顔の声（笑声）で対応できる方が大活躍中◎
事務経験がなくても、
コミュニケーション力があれば大歓迎です！
・働きながらスキルUP!!
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
◆未経験からプロへ成長！
「事務デビューしたいけど不安…」
そんな方も安心してください。
充実した「選択式研修」をご用意しています！
さらに、スキルアップのための
「教育訓練休暇（有給）」もあるので、
お給料をもらいながら賢く学べちゃいます。
◆頑張りはしっかり還元
半期ごとに評価の見直しがあるから、
あなたの頑張りは絶対に見逃しません！
通期目標を達成すれば
インセンティブも支給◎
目標に向かって、チームみんなで
ワイワイ頑張れる環境です！
年2回の賞与も嬉しいポイントです♪

未経験OK
主婦(夫)
新卒・第二
フリーター
ミドル
学歴不問
ブランク
経験者優遇
【必須】
・社会人経験がある方
・タッチタイピングができる方
【歓迎】
・コミュニケーションを取るのが好きな方
・臨機応変な対応が得意な方
・誰かをサポートする仕事がしたい方
◆資格・学歴不問！SPIも不要です。
難しいPCスキルは必要ありません。
文字入力がスムーズにできればOKです！

残業少なめ
[契]
10:30～19:00
◆定時労働制：10:30～19:00（休憩60分）
◆時間外労働：有
※1日の所定動労時間（7.5時間）をこえる分割増支給
◆残業：1～3時間/月目安
※お電話が長引く等での残業です

長期
・無期転換の可能性あり
（過去に成果型のワークスタイルに転換して管理職になった方もいます）

完全週2休
土日祝休
家庭都合の休み調整可
土曜日　日曜日　祝日　完全週休2日
※キックオフで年2回（4月・10月）土曜出社あり
■年末年始休暇
■フレックス休日
■年間休日125日（閏年は126日）
■有給休暇
■公傷休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■看護等休暇
■介護休暇

社保あり
研修制度
■ 社会保険完備
■ 交通費支給
■ 定期健康診断あり
■ インセンティブ制度あり
■ 在宅勤務手当制度
■ キャリア支援金制度
（3年間の継続勤務を行い退職する場合はキャリア支援金を支給）
【女性の働き方】
・産育休取得後の働き方として
時短制度の活用が可能です
・その他支援の仕組みとして
ベビーシッター割引、
ホカツのミカタ（保育園探しのナレッジ）等があります
※女性管理職比率38.8％（2024年度実績）
※従業員の約7割が女性で、
その内の約4割が19歳以下の
お子さんがいるママです。（2025年4月時点）
※えるぼし認定
（厚生労働省が女性の活躍促進において
優良な企業を認定する制度で認定を受けています）
【契約期間】
・雇用契約期間は最長3年、原則6か月毎の契約（試用期間なし）
※入社時期によって初回・2回目の契約期間が6か月未満となる場合があります
※契約締結の上限は満65歳に達する月末
※更新の判断基準：業務量・進捗状況、
業務内容・就業場所の変更、
勤務成績・態度・業務遂行能力、
会社・事業の経営状況、その他の事情により判断します