土木施工管理・中部電力グループの土地の造成などを担当（未経験歓迎）

【未経験歓迎！0からスキルを身に着けたい方へ／土木施工管理技士にチャレンジ可能！／安定した顧客のパイプを持ち、コロナ禍においても業績UP！】
■業務内容：
当社受注現場における土木施工管理業務を、まずは見習いからお任せします。
＜施工管理業務とは＞工事の施工をどのような順序で、いつまでに行うのかといった施工計画を建て、必要な材料の手配、人員の手配、業者の調整などを行います。イレギュラーが発生した際には再度工程の計画調整、その他イレギュラーに伴う調整を行います。

■業務詳細：
・民間工事：公共工事をおおよそ5:5の割合で請け負っています（年度により異なります）
・民間工事においては主に中部電力の保有する不動産を運用する会社より、分譲地の醸成（新たに家などを建てる際に土地をキレイにすること）や発電所・変電所の建築に伴う土木工事を請けています
・公共工事は主に道路舗装や下水工事を行っています。対応エリアは主に尾張エリアから、南下しても四日市市までです

■組織構成：
・6名の施工管理（24歳～60代）が所属しています。入社後まずは先輩社員のアシスタントとして施工現場を回り、業務を覚えていただきます
・最初は測量や写真撮影など、知識が無くても出来る仕事から始めていただき、徐々に専門用語を覚えていただきます。一通りの業務を覚え、ゆくゆくは資格取得を目指していただきます

■就業環境について：
・年間の平均残業時間は15時間となります
・請ける工事の繁閑が年間にあり、4月～6月は残業はほとんど発生しません。一方、繁忙期である1月～3月は50～60時間発生することもあります

≪残業を減らす取り組みについて≫
(1) システム投資…当社では積極的にシステム投資を進めており、書類作成などを電子化する取り組みを行っています。安全書類を入力するグリーンサイトも導入中です。
(2) 工期の延長相談…業務が圧迫され残業に繋がるケースにおいては、発注元に工期の相談をすることもあります。元請けであること、長くからのお取引での信頼があるからこそ交渉を聞いていただけるケースもあります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
※この求人は≪業種未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎≫です※
本求人に挑戦したい方は是非ご応募ください！

◎求める人物像
・形に残せる仕事がしたい方
・専門的な知識を身に着けていきたい方

＜予定年収＞
360万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～430,000円
その他固定手当/月：20,000円

＜月給＞
220,000円～450,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
昇給年1回
賞与年2回

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。