正社員・工事現場の調整担当（国家資格取得可能・退職金有）

★未経験から手に職を付けたい方歓迎★３年間のOJTの万全の研修体制★所定労働時間7:15★残業月20h以内★転勤・出張無し★座学研修で基礎から学べる★退職金有★国・官公庁とのお仕事★未経験から国家資格取得★面接１回★
【変更の範囲：会社の定める業務】
◇おすすめポイント◇
★約３か月の座学研修で基礎から学べる！
★ベテラン社員と２年以上マンツーマンのOJTでプロになれる充実の研修体制！
★転勤無し・残業20時間・退職金制度・子女養育費手当等充実した就業環境！
★着実な年収UPができる環境！
◇お任せするお仕事◇
建設現場で働く職人さんの仕事がうまく回るように、まとめ役を担当いただきます。工事は職人さんが行いますが、職人さんのシフト管理、資材の発注、建物の写真撮影、安全の確認などを担当いただきます。
◇施工管理の魅力とは◇
★年齢関係なく長く続けられる！
・施工管理は力仕事をする作業員、職人さんではありません！現場で働く職人さんの工事のスケジュール管理や現場の安全、品質などをチェック・管理をする業務のため、体力面でも年齢関係なく働くことが可能です！当社では実際70歳での勤務実績もございます！
★手に職がつけられる、国家資格の取得も可能！
・工事の責任者になるための国家資格が20代で取得が可能です！未経験から市場価値を上げて、スキルアップしていけるお仕事です！
◇研修体制◇
・約３か月は座学研修にて、設備施工管理の基礎を学んでいただきます！その後は座学とベテランからのOJTを組み合わせ、2年間じっくり学んでプロになれます！
◇働き方◇
・残業：20時間以内
・エリア：東京・神奈川の工事現場が中心。(原則出張転勤無し)
・育児休暇からの復帰率：100％
※稀に現場の都合で休日出勤がありますが、その際は代休を取得していただきます。
◇担当案件◇
・扱う案件：案件は国・官公庁が3割、民間7割となっております。オフィスビル、商業施設、学校、工場等様々な案件を扱っています。小規模現場の場合は3‐4カ月・中規模だと1年・大規模工事の場合は1年半～2年かかるものもあります。
◇組織構成◇
4名の施工管理職が在籍、40代がメインです。業界未経験で入社した社員も活躍中です！

変更の範囲：本文参照

＜応募資格/応募条件＞
業界・職種未経験の方歓迎です！

＜予定年収＞
350万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：206,000円～240,000円
固定残業手当/月：33,000円～40,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
239,000円～280,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。