和歌山勤務｜経理・給与計算担当：UIターン歓迎｜年間休日120日以上

【UIターン希望の方歓迎◎年間休日120日以上／経理をお任せ◎評価制度あり◎】

■業務内容：
顧客の業務効率化の為、総合的なサポートを行う当社の管理本部にて、経理担当者を募集いたします。

■採用背景：
管理本部の業務属人化脱却と体制強化に向けた人員募集です。

■具体的な業務内容：
・給与計算に関わる業務（勤怠確認、給与計算／システム利用）
・各種届出に関わる業務（社保／雇用保険の電子申請、年末調整など）
・その他業務（電話対応、来社対応、総務に関わる業務全般）をお願いします。

■仕事の流れ：
＜1カ月の流れ＞
◇10日くらいまで
　・勤怠チェック（前月分／月初3日までに確定）
　・給与計算（1回目／会計事務所前日まで）
　・各種電子申請（保険関係の取得・喪失）

◇20日くらいまで
　・給与計算（正社員のWチェック）
　・給与明細の作成（正社員）

◇月末まで
　・給与計算（パートのWチェック）
　・給与明細の作成（パート）
　・勤怠チェック（当月分）

◇随時問合せ対応＆季節業務
　・入退社の契約書関係の対応
　・有期雇用の契約更新の書類作成対応
　・各種証明書の発行（在職証明書、ビザ更新書類など）
　・年末調整の対応　など

■当社の特徴：
◎評価制度が明確で、実力がしっかりと報われる体制です。
◎当社は､さらなるサービスの向上を目指して、世界を視野にフィリピンやバングラデシュ、アメリカでもビジネスを展開しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・給与計算の経験がある方
※勤怠確認（勤怠データの確認、処理）や正社員・パートの給与計算の実務経験

■歓迎条件：
・各種届出など総務実務の経験がある方歓迎

＜予定年収＞
300万円～400万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,356,812円～3,060,732円
固定残業手当/月：58,685円～78,247円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
255,086円～333,308円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■給与査定：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。