勤怠管理の本社経理・事務

■仕事内容：
鋼板を取り扱う製造業の経理事務スタッフとして、幅広い業務に携わっていただきます。主な業務内容としては、支払予定表の作成や会計ソフトへのデータ入力をはじめ、請求書の確認・処理、支払い業務、給与振り込みなどがあります。また、人事や労務関連の業務も担当していただきます。未経験の方でも安心して業務に取り組めるよう、30代の先輩社員や責任者が丁寧にサポートいたします。業務を通じて、製造業に関する知識や経理処理のスキルを実践的に学び、身につけることができます。

■具体的な業務内容：
・電話対応：
社内外からの問い合わせ対応や、応対内容の記録を行います。お客様や取引先とのコミュニケーションが円滑に進むよう、適切な対応が求められます。
・請求書の確認、処理：
取引先から送付される請求書の内容を確認し、正確に処理します。不明点があれば関係部署や取引先に確認を行います。
・会計ソフトへのデータ入力：
経理データを会計ソフトに入力し、適切な管理を行います。入力ミスを防ぐため、注意深く作業を進めます。
・支払い業務の処理、給与の振り込み：
支払予定表を基に、各種支払い業務を行います。また、従業員の給与振り込みも担当し、タイムリーかつ正確に処理します。
・人事労務関連業務：
採用手続きや労務管理、勤怠管理など、人事関連の業務も行います。従業員の労働環境が適切に整備されるようサポートします。

これらの業務を通じて、製造業の現場を支える重要な役割を果たしていただきます。未経験からでも着実にスキルアップできる環境が整っていますので、安心してご応募ください。

変更の範囲：無

＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験・第二新卒歓迎～
■必須条件：
・なんらかの経理ご経験者
※経理アシスタントや日次決算、伝票処理などのご経験でも歓迎です！

■歓迎条件：
・簿記資格をお持ちの方

＜予定年収＞
305万円～436万円

＜賃金形態＞
月給制
■月平均労働日数：21.6日

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～330,000円

＜月給＞
250,000円～330,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：
・あり
・前年度実績：あり
・昇給金額または昇給率：1月あたり3,000円～15,000円（前年度実績）

■賞与：
・あり
・前年度実績：あり
・賞与の回数（前年度実績）：年2回
・賞与金額：50,000円～400,000円（前年度実績）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。