ITエンジニア（経験の浅い方も歓迎・資格手当充実）

□■資格手当あり/様々な研修受講可能/■□
◆金融向け業務系アプリケーションの開発エンジニアとしてキャリアを積むことができます
◆「社員を大事にする」という理念の元、教育体制を整えています
◆設計工程9割以上！

【概要】
OJTで経験豊富な先輩社員と共に金融向け業務系アプリケーションシステムの開発PJに参画いただきます。
※ご経験によっては1～2か月外部研修で基礎を学んでいただくこともございます

【魅力】
業務系アプリケーションシステムは会社を運営するうえで無くなることはありません。
技術以外にも必要とされる知識が多く、業務SEとしての市場価値を上げることが可能です！

【フォロー体制】
職位に応じたスキルマップに基づいて学びながらスキルアップが可能です。
担当PJが異なっていても、様々な立ち位置の方々とのコミュニケーションが取れるようなチーム制を導入しており、各チーム10名ほどで、お互いの現状の共有や勉強会を実施するなど、成長を実感しやすい環境を構築しています。

【案件事例】
損害保険会社システム（Java,HTML,Jquery,JavaScript,CSS3）
銀行向けシステム開発（Python,C++,Oracle,MongoDB）
生命保険会社システムリプレイス（COBOL,Java,Oracle）
地方銀行向けソリューション導入・運用保守支援（JavaScript,PL/SQL,HTML,IIS,VB）
銀行システム共通基盤刷新開発支援（Jakarta,PostgerSQL,Sybase）
銀行向けデジタルレポート支援（tableau,AmazonRedshift）
決済管理システムパッケージカスタマイズ（Eclipse,Java,Oracle）
店舗管理システム開発（Java1.8,Apach2.4,glassfish）など

【キャリアパス事例】
入社3年でSE→5年後にPL、その後マネージャーとして活躍!

【中途入社者の声】
入社時はまだ、経験が浅いのでやっていけるか漠然と不安でしたが、先輩方がしっかりフォローしてくれ、安心して業務を 遂行できております。また、研修制度も充実しており、入社後にも自己研鑽することが出来たと感じております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】
システム開発に携わった経験があり、金融向け業務系アプリケーションのシステム開発に携わる意欲をお持ちの方

＜予定年収＞
400万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：193,000円～204,000円
その他固定手当/月：55,000円

＜月給＞
248,000円～259,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
＜給与補足＞
※給与については、能力・経験等を考慮し面接後に決定いたします。
昇給年1回（4月）
賞与年2回（7月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。