国の安全に大きく貢献しているグループの中核企業・新しい・防衛省向け情報システムの開発の国防という崇高な使命を担う防衛省向け情報システム開発・開発・システム開発（福利厚生充実・働き方充実）

<日立グループ/福利厚生・手当・働き方充実/国防という崇高な使命を担う防衛省向け情報システム開発/国の安全に大きく貢献しているグループの中核企業>

■職務内容：
防衛省向け情報システム開発の事業提案、開発、稼働維持/ITインフラ・セキュリティ・クラウド領域でプロジェクトリーダーとしてご活躍ください。

（1）提案：
・顧客の情報システム整備方針の分析
・最新のIT技術動向の調査
・新しい事業（情報システム化）の提案書の作成
・顧客に対する提案書の説明、調整。

（2）システム開発：
・システムの設計・構築・試験・導入

（3）稼動維持：
・システムの稼働維持およびプロジェクト管理

■組織体制：
配属先のメンバーは約100名程度（協力会社含む）で、20代から50代の各年齢層が在籍しています。実際の開発は10名から15名程度のチームで実施します。

■防衛省向け情報システムの開発事業：
汎用品（物理アプライアンス、パッケージソフトウェア）や受託開発したソフトウェア等を１つにまとめ上げた情報システムを開発・提供することで、防衛省における任務効率化を支援します。

■入社後の流れ：
防衛省向けのサイバーセキュリティ関連のプロジェクトへ参画いただく予定です。日立グループの技術を集結してさまざまな事態から私たちの生活と安全を守るために、サイバーセキュリティに関するシステムの提案・開発を強化しています。業務に慣れて頂きながら、プロジェクトリーダーとしてご活躍頂きたいと考えています。

■福利厚生：
・住宅補助（家賃の50％）
・独身寮あり（家賃15,000円）
・社員食堂あり
・カフェテリアプランあり

■同社について：
同社は日立グループの中でも防衛に関わるシステム・機器の開発・製造に強みを持っています。国民の安心・安全に大きく貢献している日立グループの中核企業です。我が国でもインフラのセキュリティ対策が非常に重要になるなか、卓越した技術を持つ当社に対する期待も、ますます高まっています。そのため今回、中央省庁向けのサイバーセキュリティ案件の第一線でご活躍いただけるインフラエンジニア職を募集いたします。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■応募資格：
・高専卒、大卒以上
・インフラ領域でのプロジェクトのリーダー・もしくはサブリーダーとしての経験

＜予定年収＞
530万円～860万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：277,500円～407,500円

＜月給＞
277,500円～407,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■年収例：
530万円／27歳／経験5年
680万円／33歳／経験11年
800万円／40歳／経験19年

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。