運用の業界シェアトップ

～大型膜構造物製造において世界シェアトップクラス／業界のリーディングカンパニー～

■仕事内容：
太陽工業、TSP太陽、アクティオ及び各社関連会社から構成する太陽グループの人事に関連する以下の業務を担当いただきます。
・グループ人事施策の企画・運用・推進
・グループ内事業会社各社の人事中期目標の進捗管理・集計
・グループ内事業会社各社及び外部協業企業(コンサル等)の管理、連携窓口
・太陽グループ株式会社の人事制度企画・運用・推進サポート
・組織における各種手続き等全般

グループの代表および各事業会社経営層の意向・方針のもと、太陽グループのありたい姿を見据えたグループ人事施策の企画提案・実行・運用を担っていただきます。会社間の人的資源を共有化する仕組みなど、グループの事業戦略にも直結する人事マネジメントなどを提言できるポジションです。

■ミッション：
・人事領域のグループ全体最適化・運用によるグループ経営への貢献(処遇・管理・配置・確保・育成など)
■組織構成：課長（1名）、メンバー（1名）、他1名（業務委託）

■当社について：
・東京ドームをはじめとするスポーツ施設、大学、鉄道の駅など、皆さんの知っている建築物にも数多く当社の膜構造技術が用いられています。
・建造物だけではなく、物流のコンテナバッグでも当社の商品は多く使われており、河川の水質汚濁を防ぐ為の防止膜や、鉄道や道路の補強土や保護等も扱っております。
※代表的な膜構造建築物…東京駅八重洲口グランルーフ、西武ドーム（天井）、埼玉スタジアム（天井）、味の素スタジアム（天井）、阪神競馬場（観客席シェード部分）、大阪ユニバーサルシティ駅など

■当社の強み：
（1）圧倒的な信頼力とブランド力
高い品質・技術力・納期厳守の3つを長年積み重ねてきたことで、他社が追随できない程のクライアントの信頼力を勝ち取り、当社のブランドになっています。
（2）幅広い事業を展開
「膜」という素材は変幻自在に扱うことができるため、ビジネスフィールドも無限に広がる可能性があります。現在当社が展開する製品や商品開発のフィールドも、海底から宇宙まで用途は広がっており、発想力と実行力を駆使することで多くの事業展開が見込まれることも、事業の強みとなります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社の人事企画(制度・労務)、推進のご経験
・プロジェクトマネジメントのご経験

■歓迎条件：
・複数の事業会社から成るグループ会社の人事企画、推進のご経験
・エージェントを介した採用業務のご経験
・ＨＲＢＰのご経験

＜予定年収＞
600万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：330,000円～600,000円

＜月給＞
330,000円～600,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇級：あり
■賞与：年2回（2023年実績5.5ヶ月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。