【札幌】内装工事サポート・管理（現場確認・社内外調整等／在宅可／年休120日／フレックスで働き方◎

【内勤メイン／現場経験を活かして働き方を変える《内装工事サポート・管理》週1在宅可／フレックス／年休120日／残業20H以内】

＜魅力ポイント＞
◎現場経験を活かして“デスクワーク×マネジメント”にキャリアチェンジ！
◎工期・品質・安全を理解しているからこそ任せたいポジションです。
◎現場常駐ではなく、複数案件を俯瞰してコントロール（内勤メイン）
◎将来的に 工事データ管理・DX／業務改善側へのキャリア展開も可能
◎年休120日／フレックス／在宅併用で 働き方を大きく改善可能

内装工事・オフィスメンテナンスを中心とした営繕・施工管理サポート業務をお任せします。
これまでの施工管理・現場調整経験を活かし、現場と社内をつなぐ中核ポジションとして活躍いただきます。
具体的には
・内装工事・営繕案件の進捗管理、現場確認
・協力会社・社内（設計／営業）との調整業務
・見積書・請求書など工事関連書類の作成
・工事データ・進捗情報の入力・管理
・初期問い合わせ対応（内容整理・社内連携）
・スケジュール調整、各種手配業務
※入社後はご経験・得意分野を踏まえて業務を割り振ります
※「現場に出ずっぱり」ではなく、管理・調整が中心です

■キャリアパス
・施工管理経験を活かした 営繕・内装マネジメントの専門職
・工事データを活用した 業務改善・DX推進ポジション
・拠点拡大中につき、将来的なリーダー・マネジメント登用のチャンスあり
中途入社3年目・30代前半で執行役員に昇格した実績もあり、
年功序列ではなく実力重視の評価制度です。

◆カエル・デザイン・プロジェクトについて
私たちは2017年の創業以来、建設・設計業界で成長を続けるベンチャー企業です。業界の常識や仕組みを「かえる」という理念のもと、従来の設計会社・建設会社とは異なる切り口からユニークな取り組みを推進しています。直近では、売上高が3年で3倍以上に拡大し、2024年度には売上高11億円、営業利益1億円を達成しました。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
建築内装業界または不動産業界での実務経験がある方（営業・施工管理・現場経験・事務職の経験など）

■歓迎スキル
・ 基本的なPCスキル（Excel／スプレッドシート）
・社内外との調整・段取りを主体的に行ってきた方

■歓迎要件
施工管理・現場調整経験をお持ちの方
施工管理技士・電気工事士・建築士など建築系の有資格者

＜予定年収＞
320万円～560万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：228,000円～400,000円

＜月給＞
228,000円～400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・賞与：あり（原則年2回: 個人実績と会社実績による）
・昇給：あり
・役職手当
・資格手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。